党支部标准化规范化建设工作自查报告4篇党支部标准化规范化建设工作自查报告 第1页共13页2021年党支部标准化建设工作自查报告5篇 2021年党支部标准化规范化建设工作自查报告 标准化支部建设自查状况及整改措下面是小编为大家整理的党支部标准化规范化建设工作自查报告4篇,供大家参考。
篇一：党支部标准化规范化建设工作自查报告
1 页 共 13 页 2021 年党支部标准化建设工作自查报告 5 篇2021 年党支部标准化规范化建设工作自查报告
标准化支部建设自查状况及整改措施报告
发布时间：2021-06-30 10:23:30 ：倔强的小 D 审核编辑：
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通过对《党支部标准化建设"评星晋级、追逐超越"活动实施方案》仔细的学习，以及对其深化的自我反省，现将我支部标准化支部建设自查状况及整改措施做以汇报：
一、存在的问题
1、组织设置效能较低。务实、管用、高效，便于工作开展和效能提升不到位，组织体系不够完善，较为老套单一、问题较多，隶属关系不够明确，工作落实与调整中不够准时，没有做到应建尽建，对设置性东西规范不明确。
2、党员思想意识、学习熟悉下降。个别党员同志思想意识下滑，对学习学问的乐观性降低，止步不前，进步缓慢，慵懒散现象渐渐凸显，政治敏锐性降低，不能够紧跟党的步伐，懒于学习、困于学习、烦于学习。
3、组织生活有缺口。始终如一旧搬"党员活动日"制度，没有做到创新、高效，"三会一课"等基本制度未做到完全落实，有侥幸、有懒散，各项组织生活没有常态化、规范化实施，未能切实增加党员同志的各项意识。
4、基本保障不全面。在以保证党建工作正常开展，强化组织力气、领导力气、干部力气和经费支持等工作保障上不够全面，党员之间的管理存在好人思想、怕伤感情，工作纪律要求不足，硬件配置不齐全，场所功能不完备。
二、整改措施
1、全面推动组织设置，严格根据监狱要求达到标准化。乐观开展工作效能。实现务实、管用、高效的工作体制，完善基层党支部组织体系，转变工作模式，创新思想，乐观落实工作调整，理顺关系，规范设置。
2、加强学习，提高党性，提高思想意识。准时组织党支部党员同志的思想熟悉学习，严格落实"三会一课"等基本制度，创新"党员活动日"制度，开展有意义、有内涵、有提升的党员活动，切实增加党员同志的思想熟悉、政治觉悟，并树立
第 2 页 共 13 页 起政治意识、大局意识、核心愿识、看齐意识。
3、加大力度，保障基本工作正常开展。在对党员同志的管理上要转变思想，不能有好人意识，严格要求，务必提升党支部工作效能，加大对工作纪律的要求落实，对违反纪律的党员同志妥当处置，肯定做到党员队伍信念坚决、政治合格、素养优良、纪律严明、作风一流，同时完善支部各项硬件场所的基础配置。-----------
2021 年党支部标准化规范化建设工作自查报告
今年以来，党支部在机关党委的领导下，乐观制造条件，细心制定方案，仔细组织实施，切实抓好落实，在党支部标准化建设方面取得肯定成效，对比标准化党支部建设的详细要求进行了自查，现将自查工作报告如下：
一、党支部基本状况
党支部现有正式党员 X 人，其中在职党员 X 人;大专及以上学历党员 X 人;35岁及以下青年党员 X 人;女性党员 X 人，党员队伍结构合理，素养良好。支部委员会现有委员 X 名，其中书记 X 名。支部广阔党员能听从组织决议，顾全大局，爱岗敬业，遵纪守法，从政治上、思想上、行动上与党中央保持全都。党支部各项制度健全，活动开展正常，分散力、战斗力不断增加。
二、党支部标准化建设的工作与成效
一年来，党支部坚持以党的十九大全会精神为指导，紧紧围绕"全域推动、全面提升"主题，根据上级文件要求，严格对比党建标准化建设目标要求，全面开展党支部标准化建设工作，推动党支部工作规范运行，充分发挥党员先锋模范作用，不断增加党支部的分散力和战斗力，全面提升党支部建设工作水平。
(一)加强领导，仔细部署
接到上级文件后，党支部高度重视，依据市直工委的文件要求，召开专题会议讨论部署党支部标准化建设的各项工作，制定了支部党组织标准化建设"三年行动方案"，使标准化建设工作有方案、有步骤的实施。
(二)加强学习，提高熟悉
为了提高全体党员对党支部标准化建设的熟悉，扎实有效地开展各项工作，组织学习了市直工委文件。通过学习，使广阔党员明确了党建标准化建设工作的目标和任务，深刻领悟党建标准化建设的重要性和必要性，形成共识，共同做好各项工作。
(三)对比排查，仔细整改
党支部对比市直工委的要求，组织开展了党支部党建工作大排查。在此基础
第 3 页 共 13 页 上，对比《党建标准化建设评分标准》逐条进行自评，从根源上挖掘党支部党建工作存在的不足。通过排查，发觉在党的组织建设、班子队伍建设上仍存在不足，如党支部委员会班子尚未完成换届选举，未设置专人从事支部纪律检查工作等。
(四)全面实施，成效显著
1、不断完善组织建设和队伍建设。根据局机关党委的统一部署，仔细开展支部委员会换届选举工作，在广泛征求党员意见，充分考虑支部委员配置条件的基础上，实行差额选举，进行公开投票，选举出新一届支部委员会，并选出支部委员 X 名，其中书记 X 名。根据党组织纪律检查的要求，设置纪检委员，详细从事支部纪律检查相关工作。配置专职党务工作人员，详细从事支部党建日常工作。
2.不断加强党员训练管理。年初，印发 2021 年党员进展工作方案，坚持标准、严格质量、突出重点地培育新党员。动员全部在职党员关注党建微信公众号，实时动态了解最新学问前沿，手机加装"党建云平台"APP，实时学习党建学问内容。准时核定党费详细数额，于上半年和下半年各收缴一次，并将收缴状况和数额准时上报机关党委，在党员公开栏进行公开。对党员组织关系进行梳理，建立党员花名册，把握党员动态与信息。
3.不断充实党内组织生活。根据上级要求，仔细贯彻落实"三会一课"制度，坚决做到支部党员大会每季度至少召开 X 次，支部委员会每月至少召开 X 次，每季度至少上 X 次党课，组织生活会每半年至少召开 X 次。建立"党员活动日"制度，组织党员乐观参加各项活动，不断丰富党员组织生活。对党员开展民主评议，进行党性分析，确定评议等次。
4.不断增加党建工作保障。加强经费投入力度，添置必备的设施设备。今年，集中选购了党旗、党组织标牌、报刊架、党员学习辅导书籍，制作了三会一课制度、公开栏、进展党员、宣扬栏等制度上墙，达到有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度的"六有"标准。
三、存在的问题
(一)思想熟悉不够高。没有切实将党建工作抓监督、抓落实，部分工作前期规划和组织实施都比较好，但在后续的执行过程中，缺乏有效监督，工作流于形式，没有达到预期的效果，在思想上还是有了倦怠，对于党组织建设的熟悉还是不够达标。
(二)党务业务学问欠缺。虽然党支部的各项组织工作能有效完成，但从自查状况来看，部分程序化工作完成较好，基本流程符合规范，如党员进展、党费收缴
第 4 页 共 13 页 等，部分组织工作与规范标准还是有肯定的差距，包括各种会议的记录，工作台账的建立还是未能达到要求，主要的缘由还是支部成员多数是兼职，党务业务学问欠缺，对于部分组织工作流程缺乏深化的讨论，导致工作的不规范。
(三)创新意识不够。党支部在以前的工作中存在的共性问题就是形式单一，缺乏足够的创新思想，对于干工作还是被条框所束缚，和实际工作结合不够紧密，缺乏特色。
(四)机制运行不合理。作为施工企业基层党组织，党员流淌性大，多数党员常驻项目，部分党务工作的开展利用网络渠道进行，虽能确保工作的掩盖面，但执行力和贯彻度有所降低，无法对工作的开展进行有效监督，如党员的学习训练状况。
四、解决措施
(一)提高思想熟悉，增加责任意识。在标准化建设工作过程中,进一步明确岗位责任,增加责任意识,提高思想意识,充分调动党支部标准化建设工作的自觉性和乐观性。组织加强学习,仔细学习***新时代中国特色社会主义思想和十九大精神，领悟吃透国有企业党建精神,仔细融入支部各项工作,确保支部工作严格根据标准化手册执行，提高支部标准化建设工作的质量和效率。
(二)加强人员训练，提高业务素养。鉴于支部成员多数兼职，对详细业务学问较为缺乏，通过向其他支部沟通探讨、听取网络授课，学习相关书籍等形式，加强对支部成员业务学问和业务力量的培训，明确各自工作职责,知道该做什么,怎么样做,什么时候做,做到什么程度，真正提高党务人员的工作力量和素养，确保党务工作的规范性和实效性。
(三)创新内容形式，体现特色典型。结合新时代、新思想,优先利用网络媒体,扎实开展思想宣扬工作。围绕企业生产经营实际,不断创新丰富党支部活动形式与内容,多组织开展党员愿意接受、职工群众普遍欢迎、企业切实需要的活动。乐观与创先争优相结合、与党员先进性训练相结合、与企业中心工作相结合、与支部和党员岗位特点相结合，乐观发挥群众优势，多吸纳听取群众意见，扩大职工群众参加党建工作参加度，真正干出有特色亮点的党务工作。
(四)完善管理制度，细化操作流程。乐观查找现有管理制度不合理的地方，根据标准手册重新修订完善,明确工作标准,优化工作流程。连续加强监督检查制度的执行,完善党员学习训练效果的检查，结合实际，制定党员量化评优制度，全面完善各种台账的建立，规范相应表格、记录。
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2021 年党支部标准化规范化建设工作自查报告
新时代推动党支部标准化规范化建设存在的问题及对策
新时代加强和推动党支部标准化、规范化建设，对于加强党的组织体系建设，推动全面从严治党向基层延长，全面提升党支部组织力，强化党支部政治功能，巩固党长期执政的组织基础，具有非常重要的意义。
一、存在的问题
党的十八大以来，基层党支部标准化、规范化建设取得了明显成效。但仍存在很多薄弱环节和问题，有些问题还比较普遍，需要引起足够重视并在实践中不断加以改进。
(一)组织设置方式不够优化。有的组织体系不健全，党支部设置不能对党的组织和党的工作实现全掩盖;有的组织设置不规范，隶属关系不够顺畅，体制不够明晰;有的未达到成立党支部人数条件的，没有根据地域相邻、行业相近、规模适当、便于管理的原则成立联合党支部;有的党支部人数过多，甚至超过 50 人都没有划分党小组，致使落实党的组织生活制度缺乏组织基础。
(二)班子队伍素养不够过硬。有的党组(党委)对党支部建设不重视，干部配备存在重业务轻党建倾向;有的班子配备结构不合理、没有形成梯次搭配;有的党支部班子统筹作用发挥不好，工作存在随便性，发觉和解决自身问题的力量弱。
(三)党员训练管理不够有效。有的对党员进展把关不严格、程序不规范;有的党员日常管理不规范，训练管理措施跟不上;有的谈心谈话制度流于形式，对党员的"活思想"和现实表现把握不准;有的党员训练形式单一、内容空洞宽泛、吸引力不强。
(四)组织生活落实不够严格。有的党课结合党员思想和工作实际不紧密，缺乏吸引力和感染力;有的主题党日活动不严厉 ，内容不丰富，形式欠敏捷;有的组织生活会质量不高，批判和自我批判"辣味"不够;有的民主评议党员图形式、走过场，评议时一团和气、搞平衡照看，党内政治生活缺乏政治性、时代性、原则性、战斗性。
(五)工作机制运行不够健全。有的用行政会议代替党的会议;有的鼓舞激励机制不完善，奖惩不严明，党员乐观性能动性得不到有效激发;有的考评机制不科学，项目权重设置不合理，人情分、关系分、印象分、面子分等不同程度存在，挫伤了基层党组织创先争优的乐观性，失去了考核"指挥棒"应有的作用。
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(六)党建场所建设不够完善。有的硬件配置不齐全，场所功能不完备，不能满意党员活动和服务群众需要;有的党建信息系统维护不准时，信息不够完整精确
;有的党建记录不规范，重痕不重绩的现象依旧存在。
(七)人员经费保障不够有力。有的党组(党委)履行主体责任不仔细，没有把党支部建设作为最重要的基本建设定期讨论争论、加强领导指导;有的基层党委专兼职组织员配备不到位，对党支部建设不能进行有效指导;有的经费保障不到位，党费下拨不准时，致使党支部开展党的活动缺乏必要条件。
二、对策和建议
推动党支部标准化、规范化建设是一项系统工程，涉及党支部建设方方面面，需要统筹兼顾、突出重点、综合施策、持续用力，注意"七个坚持"，打好组合拳。
(一)坚持在强化政治功能中推动党支部标准化、规范化建设。突出政治功能是加强党的基层组织建设的根本要求。当前，突出党支部的政治功能，最重要的是引导广阔党员自觉增加"四个意识"，坚决"四个自信"，做到"两个维护"，做政治上的明白人。要严厉 党内政治生活，不断加强和规范党内政治生活，真正使党的组织生活、党员训练管理监督严起来、实起来，切实增加党支部组织生活实效。要坚决贯彻落实党的各项任务，在贯彻落实党中央一系列重大决策、重大部署中发挥政治领导作用，切实把广阔党员和人民群众团结分散在党的领导和中国特色社会主义旗帜下统一行动，汇聚起实现中华民族宏大复兴中国梦的磅礴力气。
(二)坚持在优化组织设置中推动党支部标准化、规范化建设。组织设置规范、班子健全、按期换届是党支部标准化、规范化建设重要内容。要适应党和国家机构改革及形势任务需要，准时调整基层党支部设置，该合并的合并、该撤销的撤销、该成立的成立，确保党的工作始终在严密的组织体系下运行。要扩大基层党组织的掩盖面，建立完善的、能够掩盖全社会各个领域的...
篇二：党支部标准化规范化建设工作自查报告
党支部规范化标准化建设自查报告（三篇）党支部，是任何一级政府，任何一个单位都具备的一个要素，其作用就是凝聚单位党员干部的战斗力，确保他们心往一处想，劲往一处使。
基层党支部规范化标准化建设自查报告
为全面贯彻落实党的十九大以及国有企业党建工作会议精神，着力解决基层党组织建设存在的工作标准不高、工作成效不明显问题，强化党的一切工作到支部的鲜明导向，进一步提升党支部工作规范化、标准化和科学化水平，不断增强党支部的创造力、凝聚力和战斗力，我支部认真组织实施，严格按照国有企业党支部建设标准化手册 6 个方面、26 个标准对照检查。现将自查情况报告如下：
一、基层支部规范建设情况：
(一)加强思想政治建设，筑牢支部学习阵地。支部坚决维护政治核心，紧密结合“两学一做”和“不忘初心，牢记使命”专题教育活动，采取集中学习和党员干部自学相结合的形式，深入学习贯彻***新时代特色社会主义思想，深刻领会党的十九大的精神内涵，坚决维护****核心地位，严肃党内政治生活，认真开展各项组织生活活动，严格执行组织纪律，依法决策，坚持把党的政治建设放在首位，增强政治功能，发挥政治优势，努力把企业党支部建设成为坚强战斗堡垒。
(二)强化组织建设，支部现有党员 10 名，支委会 3 人，相关选举工作严格按照程序组织实施，支部班子结构合理，分工明确，支部班子成员素质较好，团结协作，工作正常。支部基本能完成各项组织工作，能有效的开展组织宣传凝聚服务职工群众活动，提高群众参与度，强化职工群众对中国特色社会主义的政治认同、思想认同和情感认同，积极宣传党的十九大精神，举办宣讲会，知识竞赛等活动，引导党员和职工群众把握正确的政治方向，强化意识形态宣传教育，培养正确价值取向。合法保障党员民主权利，落实党员知情权，部分党务按规公开，自觉维护职工群众的合法权益。
(三)严格组织生活，增强拒腐防变能力。认真贯彻落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》精神，党内组织生活执行良好，落实“三会一课”制度，18 年截止目前，召开党员大会 3 次，支委会4 次，党课 6 次，落实主题党日活动，制定年度主题党日活动计划，每月按计划制定活动方案，年初积极开展谈心谈话活动，征求群众意见，认真开展党员民主评议和组织生活会，查找问题，剖析自我。
(四)加强党员队伍建设，提高党员队伍素质。支部严格按照发展党员十六字方针，规范程序，严把党员队伍“入口”关，制定党员发展计划，目前，支部发展积极分子 1 人，确定发展对象 1 人，相关培养考察工作按程序规范实施，确报在源头抓好党员队伍质量问题，党员管理情况实施较好，组织关系转移合理规范，按时收缴党费，收缴基数和比例确定按规定执行。支部认真组织开展党员学习教育活动，制定年度学习计划，每个月采取网传课件和集中学习的形式，开展学习活动。认真履行监督职责，严明党的政治纪律，支部与领导班子成员签订廉政建设责任书，督促领导班子成员切实履行一岗双责，充分发挥监督职能。保障党员享有的各项权利，积极开展优秀党员评选活动，树立典型，号召学习，引导广大党员发挥模范作用，服务基层、服务群众，勇于担当。
二、存在的问题
(一)思想认识不够高。没有切实将党建工作抓监督、抓落实，部分工作前期规划和组织实施都比较好，但在后续的执行过程中，缺乏有效监督，工作流于形式，没有达到预期的效果，在思想上还是有了倦怠，对于党组织建设的认识还是不够达标。
(二)党务业务知识欠缺。虽然党支部的各项组织工作能有效完成，但从自查情况来看，部分程序化工作完成较好，基本流程符合规范，如党员发展、党费收缴等，部分组织工作与规范标准还是有一定的差距，包括各种会议的记录，工作台账的建立还是未能达到要求，主要的原因还是支部成员多数是兼职，党务业务知识欠缺，对于部分组织工作流程缺乏深入的研究，导致工作的不规范。
(三)创新意识不够。党支部在以前的工作中存在的共性问题就是形式单一，缺乏足够的创新思想，对于干工作还是被条框所束缚，和实际工作结合不够紧密，缺乏特色。
(四)机制运行不合理。作为施工企业基层党组织，党员流动性大，多数党员常驻项目，部分党务工作的开展利用网络渠道进行，虽能确保工作的覆盖面，但执行力和贯彻度有所降低，无法对工作的开展进行有效监督，如党员的学习教育情况。
三、解决措施
(一)提高思想认识，增强责任意识。在标准化建设工作过程中,进一步明确岗位责任,增强责任意识,提高思想意识,充分调动党支部标准化建设工作的自觉性和积极性。组织加强学习,认真学习***新时代中国特色社会主义思想和十九大精神，领会吃透国有企业党建精神,认真融入支部各项工作,确保支部工作严格按照标准化手册执行，提高支部标准化建设工作的质量和效率。
(二)加强人员教育，提高业务素质。鉴于支部成员多数兼职，对具体业务知识较为缺乏，通过向其他支部交流探讨、听取网络授课，学习相关书籍等形式，加强对支部成员业务知识和业务能力的培训，明确各自工作职责,知道该做什么,怎么样做,什么时候做,做到什么程度，真正提高党务人员的工作能力和素质，确保党务工作的规范性和实效性。
(三)创新内容形式，体现特色典型。结合新时代、新思想,优先利用网络媒体,扎实开展思想宣传工作。围绕企业生产经营实际,不断创新丰富党支部活动形式与内容,多组织开展党员乐意接受、职工群众普遍欢迎、企业切实需要的活动。积极与创先争优相结合、与党员先进性教育相结合、与企业中心工作相结合、与支部和党员岗位特点相结合，积极发挥群众优势，多吸纳听取群众意见，扩大职工群众参与党建工作参与度，真正干出有特色亮点的党务工作。
(四)完善管理制度，细化操作流程。积极查找现有管理制度不合理的地方，按照标准手册重新修订完善,明确工作标准,优化工作流程。继续加强监督检查制度的执行,完善党员学习教育效果的检查，结合
实际，制定党员量化评优制度，全面完善各种台账的建立，规范相应表格、记录。
基层党支部规范化标准化建设自查报告
按照《中共 ** 市食品药品监督管理局机关委员会关于组织开展纪念建党 ** 周年的实施方案》要求，机关第一党支部认真开展了党支部规范化建设“回头看”，现就自查情况报告如下：
今年以来，市局机关第一支部以深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为主线，以庆祝 ** 为契机，以全市深入开展 ** 活动为载体，坚持把开展“不忘初心 牢记使命”主题教育与 ** 工作业务有机衔接，充分发挥党员的先锋模范作用、党支部的战斗堡垒作用，抓好支部的思想、组织、作风和制度建设，切实解决基层党建重点难点问题，进一步强化基层党组织的政治功能和服务能力，全方位推进和提升支部规范化、制度化、科学化建设水平，为监管工作提供坚强保障。
一、规范化工作开展情况
(一)认真执行“三会一课”制度。突出政治学习和教育，突出党性锻炼，确保“三会一课”主题明确、方式具体、形式多样、氛围庄重、效果明显，坚决防止表面化、形式化、娱乐化、庸俗化甚至造假。支部党员大会每季度召开 1 次，支委会每月召开 1 次，党小组会一般每月召开 1-2 次，党课至少每季度 1 次。今年以来，已召开党员大会 x 次，支委会 x 次，党课 x 次。
(二)积极开展“不忘初心 牢记使命”主题教育。依据党的十九大提出的在全党开展“不忘初心牢记使命”主题教育，树牢“四个意识”，筑牢意识形态防线，强化基层党组织凝聚力和向心力，认真组织开展了“信仰的力量”主题展参观学习和“迎七一、颂党恩、不忘初心践使命”主题活动。
(三)夯实组织建设基础。
1.推进支部标准化、规范化、科学化建设。认真落实市委组织部《关于进一步推进全市各领域党支部规范化建设的意见(试行)》(x 组通字〔**〕x 号)，按照新修订的《党章》和十九大对党的建设提出的新思想、新论断和新要求，持续推进党支部制度建设规范化、日常工作规范化、组织生活规划化等重点任务的落实，进一步提升基层党支部建设水平。一是完善支部制度建设。建立健全党内生活督查通报、党内情况通报，情况反映，党员思想汇报，党员思想状况定期分析，党费收支通报等制度，积极探索科学合理的组织生活模式，推进组织生活的制度化、规范化，形成用制度规范党建工作，按制度办事，靠制度管人的教育机制。二是健全责任管理机制。党建工作做到责任到人，分工明确。坚持从严治党，支部书记亲自抓，负总责。坚持集体领导和个人分工负责相结合的原则，坚持少数服从多数，个人服从组织的原则。三是经常性开展组织生活。结合工作实际，通过党支部书记引领和党员发言讨论等形式，“以党的话说业务的事”，开展批评和自我批评，加强对党员的日常监管。认真培养入党积极分子，完成了新一届支部委员会换届选举工作。
2.规范党费收缴工作。按照《党章》规定，按时足额交纳党费，每半年上缴机关党委，并及时公布党费收支情况。
3.大力推广党支部主题党日活动。结合“三会一课”制度，每月确定一天开展主题党日活动，主要做好“1+X”动作，“1”就是 1 套规定动作，即奏唱国歌、重温入党誓词、诵读党章、交纳党费、研学党规党情等;“X”包括每月的主题内容和中央、自治区党委、市委的有关要求及自选动作。充分发挥主题党日活动作用，密切联系广大党员干部群众的学习、工作和生活，有计划、高效率的抓住重大纪念日、重要节点和传统节庆日等契机，把党日活动与中心工作、与创建党建品牌、与党员学习教育、与精准扶贫、与培育社会主义核心价值观、与正风肃纪紧密结合起来。今年以来，按有关要求认真组织开展了主题党日活动 x 次。
4.丰富支部文化生活。以广大党员群众喜闻乐见、引人入胜为标准，围绕中国共产党成立 ** 周年等重大节日，通过文艺表演、诗歌朗诵、知识竞赛等形式，开展丰富多彩、党性原则强的活动，进一
步增强党支部的凝聚力向心力，不断丰富党员群众业余文化生活。活动要有具体工作方案，开展活动情况应以文字和图片形式记录和保存。
5.加强支部宣传工作。继续加强党支部宣传工作，对党支部的近期动态进行宣传和及时反馈，加强信息报送，每月至少上报 1 条党建信息。充分利用移动通信网络技术，继续发挥新媒体优势，积极构建新的宣传平台和宣传策略，推动党支部工作再上新台阶。
(五)组织开展在职党员进社区活动。每年深入社区开展集体活动至少三次，有详实的活动记录、图文信息。
(六)持之以恒抓反腐倡廉建设。强化政治纪律和组织纪律，严格落实八项规定精神，加强党员干部党风廉政教育，运用警示手段，推进廉政宣传教育活动。今年以来，参加了机关党委组织的廉政主题教育，观看 x 部廉政警示教育片，近日，主要领导将讲解 x 次廉政党课。
二、存在问题
对新形势教育学习的重要性认识不足，对理论学习重视程度不够，创新意识不强，对相关业务工作及工作标准要求还不够高，工作中安排多，抓落实少，标准要求不够严格。
三、下一步工作计划
今后，一支部将按照机关党委有关要求，结合机关一支部实际，在持续抓好学习教育和支部规范化建设的基础上，进一步抓好补差补缺工作，要将党支部规范化建设工作与当前的工作重点相结合，要把开展的活动与当前正在开展的各项工作有机结合起来，切实做到“两手抓、两不误、两促进”，激励党员立足岗位，勇于创新，争做食药先锋。
基层党支部规范化标准化建设自查报告
根据上级机关下达的《关于推进遵义高速公路管理处党支部标准化规范化建设的实施方案》要求，我站认真对照“标准化规范化党支部”建设的具体要求进行了自查，现汇报如下：
一、所做工作
(一)认真推进我站党员思想政治建设，不断增强党员能力的提升，打造本领过硬的执法队伍。一是加强班子建设，提高领导班子整体素质。通过年初制定的学习计划，按时、按质的认真完成，要求党员干部全面掌握党的理论知识和业务内容。二是召开党组织专题民主生活会，认真收集党员和群众的意见和建议。有针对性地召开的谈心谈话活动，了解党员的思想情况。
(二)加强知识学习，着力提高党员个人素质。一是组织党员参加全站党员干部学习，规定集中学习时间，确定专题讲座，讲课人认真对待，精心备课，本支部领导干部带头讲课;二是支部学习会，组织支部党员重点学习“三个代表”重点思想，党的十九大会议精神和******的系列讲话;重点学习了《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党监督条例》等。
(三)加强作风建设，监督得力，管理到位。按照要求，认真落实三会一课制度，对照标准，加强党员队伍管理，组织党员开展学习活动，结合每周例会，及时对党员干部工作的问题早发现、早提醒，加强对党员的教育、管理、监督和服务工作，引导党员充分行使权利、自觉履行义务。深入开展作风建设，引导党员干部增强党性修养和宗旨意识，学先进，找差距，争优秀，发挥先锋模范带头作用，树立务实、高效、廉洁、文明的良好形象。
二、存在问题
我支部虽按标准化规范化党支部建设的相关要求完成了相应基础工作，但离标准还存在一定差距。
一是认识有待提高。个别党员对党建工作认识还不到位，认为业务工作繁忙，做好业务工作就行，有重业务、轻党建的倾向。在党建工作中，循规蹈矩多，按部就班多，缺少主动创造。
二是学习有待加强。有的党员对学习抓得不够紧，学习的内容不全面，在抓实学习上缺乏动力和韧劲，导致工作效率低下。党员的创新意识少，制约支部开展丰富多样的党建活动，有时参加机关党委...
篇三：党支部标准化规范化建设工作自查报告
部标准化规范化建设自查情况报告? 根据《关于开展标准化党支部建设自查评估工作的通知》，支部召开专门支部委员会议，严格对照评分办法，进行逐项指标自查，从而找出问题所在，列出改进清单。
一、政治建设和思想建设
? 党支部自成立以来，始终深入贯彻落实***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，在中心党总支的指导和带领下，能够及时宣传和执行党的各项政策，贯彻上级党组的决议。并积极深入开展各种形式学习和培训。能够每半年向上级党组织汇报一次思想政治工作情况。但在深化精神文明建设方面，对个别党员进行精神文明的引导方面还存在欠缺。
二、组织体系设置
? 党支部严格按照规定，设立支部委员会，并设书记、副书记、纪检委员、组织委员和宣传委员等职位。
? 三、支部班子建设
? 党支部班子设置健全、职数合理，能够分工明确、团结协调，能够贯彻落实民主集中制原则和相应的议事、决策程序。
四、党员教育管理
? 能够按照程序和标准，做好发展党员工作。在中心党总支的指导下，按规定时间能够完成相应的培训学时。党费收缴规范，党员谈话频繁，社区活动也积极参与。
? 在四讲四有的党性体检方面不够完善，缺乏系统的学习和整改落
实，缺乏有效的组织学习，另外支部内部相互谈心谈话经常进行，但记录少，没留痕。
? ?
五、组织生活落实
? 能够基本按照三会一课、组织生活会、民主评议党员等规定落实。但主题党日制度执行不是完全到位，没有固定日期和安排主题突出的活动。
六、工作机制运行
? 能够党务公开，并按要求进行工作情况汇报和述职。对党建工作重视，但缺乏工作的计划性，缺乏和业务工作同推进的方法性，也未建立相应的清单。
七、纪律规矩执行
? 未出现违反八项规定精神现象，未有瞒报漏报和媒体曝光投诉等问题。今后要加强对党员八小时以外的监督，及时发现和提醒。
八、党建工作保障
? 党总支的指导下，党建活动经费和相应设施都配备齐全。
党支部标准化规范化建设自查情况报告
? 根据上级机关下达的《关于推进 ** 管理处党支部标准化规范化建设的实施方案》要求，我站认真对照标准化规范化党支部建设的具体要求进行了自查，现汇报如下：
一、所做工作
? (一)认真推进我站党员思想政治建设，不断增强党员能力的提升，打造本领过硬的执法队伍。一是加强班子建设，提高领导班子整体素质。通过年初制定的学习计划，按时、按质的认真完成，要求党员干部全面掌握党的理论知识和业务内容。二是召开党组织专题民主生活会，认真收集党员和群众的意见和建议。有针对性地召开的谈心谈话活动，了解党员的思想情况。
? (二)加强知识学习，着力提高党员个人素质。一是组织党员参加全站党员干部学习，规定集中学习时间，确定专题讲座，讲课人认真对待，精心备课，本支部领导干部带头讲课;二是支部学习会，组织支部党员重点学习党的十九大会议精神和 ** 新时代中国特色社会主义思想;重点学习了《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党监督条例》等。
? (三)加强作风建设，监督得力，管理到位。按照要求，认真落实三会一课制度，对照标准，加强党员队伍管理，组织党员开展学习活动，结合每周例会，及时对党员干部工作的问题早发现、早提醒，加强对党员的教育、管理、监督和服务工作，引导党员充分行使权利、自觉履行义务。深入开展作风建设，引导党员干部增强党性修养和宗
旨意识，学先进，找差距，争优秀，发挥先锋模范带头作用，树立务实、高效、廉洁、文明的良好形象。
二、存在问题
? 我支部虽按标准化规范化党支部建设的相关要求完成了相应基础工作，但离标准还存在一定差距。
? 一是认识有待提高。个别党员对党建工作认识还不到位，认为业务工作繁忙，做好业务工作就行，有重业务、轻党建的倾向。在党建工作中，循规蹈矩多，按部就班多，缺少主动创造。
? 二是学习有待加强。有的党员对学习抓得不够紧，学习的内容不全面，在抓实学习上缺乏动力和韧劲，导致工作效率低下。党员的创新意识少，制约支部开展丰富多样的党建活动，有时参加机关党委开展的活动也显得力不从心。
三、下一步工作思路
? (一)加强理论学习，提高综合素质。严格学习纪律，加强学习教育的管理，强化措施，狠抓落实，在抓好政治思想理论学习的同时，抓好业务知识的培训和学习。
? (二)加强组织建设，改进工作作风。坚持组织生活会制度，每年召开一次专题组织生活会，认真开展批评与自我批评，开展党员党性分析评议活动。坚持抓好党风廉政建设，深化党内监督和党务公开。坚持三会一课、民主生活会等制度，每季度开一次党员会议，上一堂党课。结合每周例会，及时对党员干部工作的问题早发现、早提醒，加强对党员的教育、管理、监督和服务工作，引导党员充分行使权利、
自觉履行义务。深入开展作风建设，引导党员干部增强党性修养和宗旨意识，学先进，找差距，争优秀，发挥先锋模范带头作用，树立务实、高效、廉洁、文明的良好形象。
党支部标准化规范化建设自查情况报告
? 今年以来，党支部在机关党委的领导下，积极创造条件，精心制定计划，认真组织实施，切实抓好落实，在党支部标准化建设方面取得一定成效，对照标准化党支部建设的具体要求进行了自查，现将自查工作报告如下：
一、党支部基本情况
? 党支部现有正式党员 x 人，其中在职党员 x 人;大专及以上学历党员 x 人;35 岁及以下青年党员 x 人;女性党员 x 人，党员队伍结构合理，素质良好。支部委员会现有委员 x 名，其中书记 x 名。支部广大党员能服从组织决议，顾全大局，爱岗敬业，遵纪守法，从政治上、思想上、行动上与党中央保持一致。党支部各项制度健全，活动开展正常，凝聚力、战斗力不断增强。
二、党支部标准化建设的工作与成效
? 一年来，党支部坚持以党的十九大全会精神为指导，紧紧围绕全域推进、全面提升主题，按照上级文件要求，严格对照党建标准化建设目标要求，全面开展党支部标准化建设工作，推进党支部工作规范运行，充分发挥党员先锋模范作用，不断增强党支部的凝聚力和战斗力，全面提升党支部建设工作水平。
? (一)加强领导，认真部署 ? 接到上级文件后，党支部高度重视，根据市直工委的文件要求，召开专题会议研究部署党支部标准化建设的各项工作，制定了支部党组织标准化建设三年行动计划，使标准化建设工作有计划、有步骤的
实施。
? (二)加强学习，提高认识 ? 为了提高全体党员对党支部标准化建设的认识，扎实有效地开展各项工作，组织学习了市直工委文件。通过学习，使广大党员明确了党建标准化建设工作的目标和任务，深刻领会党建标准化建设的重要性和必要性，形成共识，共同做好各项工作。
? (三)对照排查，认真整改 ? 党支部对照市直工委的要求，组织开展了党支部党建工作大排查。在此基础上，对照《党建标准化建设评分标准》逐条进行自评，从根源上挖掘党支部党建工作存在的不足。通过排查，发现在党的组织建设、班子队伍建设上仍存在不足，如党支部委员会班子尚未完成换届选举，未设置专人从事支部纪律检查工作等。
? (四)全面实施，成效显著 ? 1、不断完善组织建设和队伍建设。按照局机关党委的统一部署，认真开展支部委员会换届选举工作，在广泛征求党员意见，充分考虑支部委员配置条件的基础上，实行差额选举，进行公开投票，选举出新一届支部委员会，并选出支部委员 x 名，其中书记 x 名。按照党组织纪律检查的要求，设置纪检委员，具体从事支部纪律检查相关工作。配置专职党务工作人员，具体从事支部党建日常工作。
? 2.不断加强党员教育管理。年初，印发 20** 年党员发展工作计划，坚持标准、严格质量、突出重点地培养新党员。动员所有在职党员关注党建微信公众号，实时动态了解最新知识前沿，手机加装党建云平
台 app，实时学习党建知识内容。及时核定党费具体数额，于上半年和下半年各收缴一次，并将收缴情况和数额及时上报机关党委，在党员公开栏进行公开。对党员组织关系进行梳理，建立党员花名册，掌握党员动态与信息。
? 3.不断充实党内组织生活。按照上级要求，认真贯彻落实三会一课制度，坚决做到支部党员大会每季度至少召开 x 次，支部委员会每月至少召开 x 次，每季度至少上 x 次党课，组织生活会每半年至少召开 x 次。建立党员活动日制度，组织党员积极参与各项活动，不断丰富党员组织生活。对党员开展民主评议，进行党性分析，确定评议等次。
? 4.不断增强党建工作保障。加强经费投入力度，添置必备的设施设备。今年，集中采购了党旗、党组织标牌、报刊架、党员学习辅导书籍，制作了三会一课制度、公开栏、发展党员、宣传栏等制度上墙，达到有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度的六有标准。
三、存在的问题
? (一)思想认识不够高。没有切实将党建工作抓监督、抓落实，部分工作前期规划和组织实施都比较好，但在后续的执行过程中，缺乏有效监督，工作流于形式，没有达到预期的效果，在思想上还是有了倦怠，对于党组织建设的认识还是不够达标。
? (二)党务业务知识欠缺。虽然党支部的各项组织工作能有效完成，但从自查情况来看，部分程序化工作完成较好，基本流程符合规范，如党员发展、党费收缴等，部分组织工作与规范标准还是有一定的差
距，包括各种会议的记录，工作台账的建立还是未能达到要求，主要的原因还是支部成员多数是兼职，党务业务知识欠缺，对于部分组织工作流程缺乏深入的研究，导致工作的不规范。
? (三)创新意识不够。党支部在以前的工作中存在的共性问题就是形式单一，缺乏足够的创新思想，对于干工作还是被条框所束缚，和实际工作结合不够紧密，缺乏特色。
? (四)机制运行不合理。作为施工企业基层党组织，党员流动性大，多数党员常驻项目，部分党务工作的开展利用网络渠道进行，虽能确保工作的覆盖面，但执行力和贯彻度有所降低，无法对工作的开展进行有效监督，如党员的学习教育情况。
四、解决措施
? (一)提高思想认识，增强责任意识。在标准化建设工作过程中，进一步明确岗位责任，增强责任意识，提高思想意识，充分调动党支部标准化建设工作的自觉性和积极性。组织加强学习，认真学习领会***新时代中国特色社会主义思想和十九大精神，领会吃透国有企业党建精神，认真融入支部各项工作，确保支部工作严格按照标准化手册执行，提高支部标准化建设工作的质量和效率。
? (二)加强人员教育，提高业务素质。鉴于支部成员多数兼职，对具体业务知识较为缺乏，通过向其他支部交流探讨、听取网络授课，学习相关书籍等形式，加强对支部成员业务知识和业务能力的培训，明确各自工作职责，知道该做什么，怎么样做，什么时候做，做到什么程度，真正提高党务人员的工作能力和素质，确保党务工作的规范
性和实效性。
? (三)创新内容形式，体现特色典型。结合新时代、新思想，优先利用网络媒体，扎实开展思想宣传工作。围绕企业生产经营实际，不断创新丰富党支部活动形式与内容，多组织开展党员乐意接受、职工群众普遍欢迎、企业切实需要的活动。积极与创先争优相结合、与党员先进性教育相结合、与企业中心工作相结合、与支部和党员岗位特点相结合，积极发挥群众优势，多吸纳听取群众意见，扩大职工群众参与党建工作参与度，真正干出有特色亮点的党务工作。
? (四)完善管理制度，细化操作流程。积极查找现有管理制度不合理的地方，按照标准手册重新修订完善，明确工作标准，优化工作流程。继续加强监督检查制度的执行，完善党员学习教育效果的检查，结合实际，制定党员量化评优制度，全面完善各种台账的建立，规范相应表格、记录。
?
党支部标准化规范化建设自查情况报告
? 根据上级机关下达的《关于推进遵义高速公路管理处党支部标准化规范化建设的实施方案》要求，我站认真对照标准化规范化党支部建设的具体要求进行了自查，现汇报如下：
? ?
一、所做工作
? (一)认真推进我站党员思想政治建设，不断增强党员能力的提升，打造本领过硬的执法队伍。一是加强班子建设，提高领导班子整体素质。通过年初制定的学习计划，按时、按质的认真完成，要求党员干部全面掌握党的理论知识和业务内容。二是召开党组织专题民主生活会，认真收集党员和群众的意见和建议。有针对性地召开的谈心谈话活动，了解党员的思想情况。
? (二)加强知识学习，着力提高党员个人素质。一是组织党员参加全站党员干部学习，规定集中学习时间，确定专题讲座，讲课人认真对待，精心备课，本支部领导干部带头讲课;二是支部学习会，组织支部党员重点学习三个代表重点思想，党的十九大会议精神和******的系列讲话;重点学习了《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党监督条例》等。
? (三)加强作风建设，监督得力，管理到位。按照要求，认真落实三会一课制度，对照标准，加强党员队伍管理，组织党员开展学习活动，结合每周例会，及时对党员干部工作的问题早发现、早提醒，加强对党员的教育、管理、监督和服务工作，引导党员充分行使权利、自觉履行义务。深入开展作风建设，引导党员干部增强党性修养和宗
旨意识，学先进，找差距，争优秀，发挥先锋模范带头作用，树立务实、高效、廉洁、文明的良好形象。
? ?
二、存在问题
? 我支部虽按标准化规范化党支部建设的相关要求完成了相应基础工作，但离标准还存在一定差距。
? 一是认识有待提高。个别党员对党建工作认识还不到位，认为业务工作繁忙，做好业务工作就行，有重业务、轻党建的倾向。在党建工作中，循规蹈矩多，按部就班多，缺...
篇四：党支部标准化规范化建设工作自查报告
1 页 共 21 页 2021 年党支部标准化建设工作自查报告整改报告 5 篇2021 年党支部标准化建设工作自查报告
为全面贯彻落实党的十九大以及国有企业党建工作会议精神，着力解决基层党组织建设存在的工作标准不高、工作成效不明显问题，强化党的一切工作到支部的鲜亮导向，进一步提升党支部工作规范化、标准化和科学化水平，不断增加党支部的制造力、分散力和战斗力，我支部仔细组织实施，严格根据国有企业党支部建设标准化手册 6 个方面、26 个标准对比检查。现将自查状况报告如下：
一、基层支部规范建设状况：
(一)加强思想政治建设，筑牢支部学习阵地。支部坚决维护政治核心，紧密结合"两学一做"和"不忘初心，牢记使命"专题训练活动，实行集中学习和党员干部自学相结合的形式，深化学习贯彻***新时代特色社会主义思想，深刻领悟党的十九大的精神内涵，坚决维护****核心地位，严厉 党内政治生活，仔细开展各项组织生活活动，严格执行组织纪律，依法决策，坚持把党的政治建设放在首位，增加政治功能，发挥政治优势，努力把企业党支部建设成为顽强战斗堡垒。
(二)强化组织建设，支部现有党员 10 名，支委会 3 人，相关选举工作严格根据程序组织实施，支部班子结构合理，分工明确，支部班子成员素养较好，团结协作，工作正常。支部基本能完成各项组织工作，能有效的开展组织宣扬分散服务职工群众活动，提高群众参加度，强化职工群众对中国特色社会主义的政治认同、思想认同和情感认同，乐观宣扬党的十九大精神，举办宣讲会，学问竞赛等活动，引导党员和职工群众把握正确的政治方向，强化意识形态宣扬训练，培育正确价值取向。合法保障党员民主权利，落实党员知情权，部分党务按规公开，自觉维护职工群众的合法权益。
(三)严格组织生活，增加拒腐防变力量。仔细贯彻落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》精神，党内组织生活执行良好，落实"三会一课"制度，18 年截止目前，召开党员大会 3 次，支委会 4 次，党课 6 次，落实主题党日活动，制定年度主题党日活动方案，每月按方案制定活动方案，年初乐观开展谈心谈话活动，征求群众意见，仔细开展党员民主评议和组织生活会，查找问题，剖析自我。
(四)加强党员队伍建设，提高党员队伍素养。支部严格根据进展党员十六字方
第 2 页 共 21 页 针，规范程序，严把党员队伍"入口"关，制定党员进展方案，目前，支部进展乐观分子 1 人，确定进展对象 1 人，相关培育考察工作按程序规范实施，确报在源头抓好党员队伍质量问题，党员管理状况实施较好，组织关系转移合理规范，按时收缴党费，收缴基数和比例确定按规定执行。支部仔细组织开展党员学习训练活动，制定年度学习方案，每个月实行网传课件和集中学习的形式，开展学习活动。仔细履行监督职责，严明党的政治纪律，支部与领导班子成员签订廉政建设责任书，督促领导班子成员切实履行一岗双责，充分发挥监督职能。保障党员享有的各项权利，乐观开展优秀党员评比活动，树立典型，号召学习，引导广阔党员发挥模范作用，服务基层、服务群众，勇于担当。
二、存在的问题
(一)思想熟悉不够高。没有切实将党建工作抓监督、抓落实，部分工作前期规划和组织实施都比较好，但在后续的执行过程中，缺乏有效监督，工作流于形式，没有达到预期的效果，在思想上还是有了倦怠，对于党组织建设的熟悉还是不够达标。
(二)党务业务学问欠缺。虽然党支部的各项组织工作能有效完成，但从自查状况来看，部分程序化工作完成较好，基本流程符合规范，如党员进展、党费收缴等，部分组织工作与规范标准还是有肯定的差距，包括各种会议的记录，工作台账的建立还是未能达到要求，主要的缘由还是支部成员多数是兼职，党务业务学问欠缺，对于部分组织工作流程缺乏深化的讨论，导致工作的不规范。
(三)创新意识不够。党支部在以前的工作中存在的共性问题就是形式单一，缺乏足够的创新思想，对于干工作还是被条框所束缚，和实际工作结合不够紧密，缺乏特色。
(四)机制运行不合理。作为施工企业基层党组织，党员流淌性大，多数党员常驻项目，部分党务工作的开展利用网络渠道进行，虽能确保工作的掩盖面，但执行力和贯彻度有所降低，无法对工作的开展进行有效监督，如党员的学习训练状况。
三、解决措施
(一)提高思想熟悉，增加责任意识。在标准化建设工作过程中,进一步明确岗位责任,增加责任意识,提高思想意识,充分调动党支部标准化建设工作的自觉性和乐观性。组织加强学习,仔细学习***新时代中国特色社会主义思想和十九大精神，领悟吃透国有企业党建精神,仔细融入支部各项工作,确保支部工作严格根据标准
第 3 页 共 21 页 化手册执行，提高支部标准化建设工作的质量和效率。
(二)加强人员训练，提高业务素养。鉴于支部成员多数兼职，对详细业务学问较为缺乏，通过向其他支部沟通探讨、听取网络授课，学习相关书籍等形式，加强对支部成员业务学问和业务力量的培训，明确各自工作职责,知道该做什么,怎么样做,什么时候做,做到什么程度，真正提高党务人员的工作力量和素养，确保党务工作的规范性和实效性。
(三)创新内容形式，体现特色典型。结合新时代、新思想,优先利用网络媒体,扎实开展思想宣扬工作。围绕企业生产经营实际,不断创新丰富党支部活动形式与内容,多组织开展党员愿意接受、职工群众普遍欢迎、企业切实需要的活动。乐观与创先争优相结合、与党员先进性训练相结合、与企业中心工作相结合、与支部和党员岗位特点相结合，乐观发挥群众优势，多吸纳听取群众意见，扩大职工群众参加党建工作参加度，真正干出有特色亮点的党务工作。
(四)完善管理制度，细化操作流程。乐观查找现有管理制度不合理的地方，根据标准手册重新修订完善,明确工作标准,优化工作流程。连续加强监督检查制度的执行,完善党员学习训练效果的检查，结合实际，制定党员量化评优制度，全面完善各种台账的建立，规范相应表格、记录。
2021 年党支部标准化建设工作自查报告
机关党支部"四个依托"落实党支部建设标准化各项工作
玉门市卫计局机关党支部共有党员 26 名，其中男性党员 11 名，女性党员 15名。支部委员会由党支部书记、纪检委员、组织委员、宣扬委员、群团委员 5 人组成。局党组班子成员全部纳入机关党支部管理，以一般党员的身份参与支部组织生活。今年，局机关党支部围绕服务抓管理、围绕职责促规范、围绕素养强力量，大力探究"四个依托"党员训练工作法，以"六比三评两创"活动为载体，着力解决党员工作作风漂移、主动性不够、缺乏创新精神、学用结合不紧密等问题，主要做了以下四个方面的详细工作。
(一)依托党组这个核心，发挥示范引领作用。
局班子成员自觉履行主体责任，充分发挥党组书记具有较高的理论和政策水公平作用，办好"书记讲堂"。党组书记亲自预备"党课"讲稿，为党员"上党课"，把党建和业务工作深度融合。通过领学政治理论，讲评作风要求，既为党员干部抓落实指明方向、指明路径，又为干工作激发动力，分散合力，为高效完成各项工作任务夯实了思想基础。
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(二)依托党支部这个基础，抓好常规学习训练。
根据机关党支部建设标准化 6 项 27 条工作要求，统筹落实"三会一课"制度;扎实开展"支部主题党日"活动，在诵读党章、重温入党誓词、交纳党费、学习争论的基础上，常常开展"党员进基层"实践活动，组织党员干部乐观参加全市义务植树、环境卫生整治、全国文明城市创建、脱贫攻坚、健康扶贫、精准扶贫等活动，为群众送信息、送技术、送服务、送健康、送暖和。通过党支部书记入木三分讲、党员相互点评帮，达标争星创，不断净化党组织"肌体"。
(三)依托党性训练这个熔炉，激活党员个体"细胞"。
组织全体党员赴玉门红色文化博物馆开展了"不忘初心、连续前进"为主题的党日活动。重温入党誓词，坚决抱负信念。用干部职工乐于接受的方式开展"主题党日"活动，增加干部职工参与活动的吸引力，提高他们的爱好爱好，消退活动方式疲软单一状态。规定每周集中开展 30 分钟的争论学习，以年初确定的课题和阶段性学习任务为研讨，并将成果在全局进行展现，培育年轻干部"站起来敢讲、坐下来会写、静下心善思、走出去能干"的实战力量。
(四)依托为民服务这个载体，强化干部作风转变。
局班子成员坚持轻车简从，多次深化基层和联系点，与基层干部和群众面对面座谈沟通，征求意见建议，现场办公议事，为机关干部联系群众、转变作风做出了表率。全市"转变作风改善进展环境建设年"活动开展以来，党员干部深化基层、深化群众家中，关心解决医疗卫生服务方面的问题 32 个，协调解决帮扶资金 8 万元，调引羊只 165 只，完成危旧房改造 2 户，发放健康扶贫宣扬手册 6000 余份，宣扬海报 1230 份，电话询问服务群众 6000 余人次，入户面对面宣扬服务 3200 余人次，将 145 项行政审批事项及公共服务事项全部纳入市民中心党员先锋服务窗口，实现了服务提质增效和公开透亮
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2021 年党支部标准化建设工作自查报告
直属机关党委：
根据市直机关工委《关于对市直单位党支部规范化建设考评验收的通知》(x直工字〔20**〕59 号)要求，第二支部围绕直属机关党委"革故鼎新追逐超越"党建主题活动总体部署，以开展"两学一做"学习训练为载体，以提高工作效能建设为抓手，以落实全面从严治党要求为主线，紧盯全市"追逐超越"和"五大攻坚战"目标定位，进一步加强支部规范化建设。第二支部根据市直机关工委通知精神，结合市
第 5 页 共 21 页 发改委机关党委年度工作部署支配，对比规范化建设考评表开展了具体仔细的自查。现将自查状况简要报告如下：
一、基层支部规范化建设状况
(一)强化班子建设，树立良好形象
第二支部，目前有党员 17 名，均为发改委业务分管领导和业务科室骨干，17名党员涵盖了市发改委十一个科室的六个，在市发改委业务工作中占据着重要位置。20** 年 10 月，根据机关党委的统一支配部署，组织进行了换届调整。根据"公推直选"方式，选举了发改委党委副书记李政权同志任支部书记、三名骨干科室负责人任委员的新一届支委班子，保证了支部班子建设的完整性及支部规范化建设工作的正常开展。同时，结合"两学一做"学习训练，制作了党员示范岗工作牌，明确了职责要求，夯实责任，筑牢根基，使每个党员的组织观念、纪律观念、上进心、责任感、使命感有了较大提升，支委和全体党员均较好的发挥了模范带动示范作用，党支部的战斗堡垒和凝心聚力作用进一步得到了提升。形成了支委班子团结、支部党员团结、科室干群团结的良好氛围。
(二)推动学习训练，提升党员素养
依据市委及委机关"两学一做"学习训练和"革故鼎新追逐超越"党建主题统一部署，第二支部马上成立了训练整顿领导小组，制定实施方案及理论学习方案，直属机关党委为每个党员购买了《党章》《***谈治国理政》《******系列重要讲话读本》(20** 版)等学习资料，实行集中学习和党员干部自学相结合的形式，不断加强社会主义核心价值观训练。每周一组织全体党员乐观参与全委集中学习;坚持每季度支部书记及支部委员带头讲党课，全年共组织书记、委员讲党课 4 次;不定期组织党员干部开展专题研讨，全年组织各种形式的研讨沟通活动 14 次;每季度撰写一篇具有思想性、理论性和有深度的心得体会文章，支部全体党员人均撰写体会 4 篇;每个党员都能仔细记写学习笔记，支部全体党员个人记写学习笔记逾2 万字。根据上级要求支部全体党员统一参与了网络学问培训考试。通过学习训练活动的开展，解决了党员中存在的"抱负信念模糊动摇、党的意识淡化、宗旨意识淡薄、担当精神缺乏"等方面问题，为打好五大攻坚战、加快追逐超越、建设三个** 供应了理论支持和思想保障。
(三)健全组织生活，加强队伍建设
健全党内民主生活制度，全面落实"三会一课"及双重组织生活制度，每季度召开一次支部党员大会，支部书记和支部委员分别讲一次党课，特地将党风廉政建
第 6 页 共 21 页 设内容纳入其中，结合"六必谈"谈心谈话，深化了解党员的思想动态、存在问题和意见建议，做到准时提示、批判训练和仔细吸纳，不断增加党员干部廉洁自律意识。每月召开一次支委会，依据委机关党委党员积分管理细则，结合二支部党员积分实施细则，乐观开展党员积分管理和民主评议及党费收缴工作，并在党员活动室及支部工作群进行公布公示，落实支部党员的知情权、参加权与监督权。同时对标检查党员工资变动，按月足额收缴党费。
(四)深化党建主题，巩固党建阵地
围绕"革故鼎新追逐超越"党建主题，通过在全委开展"三学、三争、三创、三比"系列活动，不断深化"两学一做"学习训练载体，支部党员不断树立崇尚学习、勇于创新、创先争优、敢于担当的理念信念，激发了支部党员干部的工作乐观性、主动性和制造性，进展改革工作走在全市前列，追逐超越三季度翻身名列全省第四，塑造了进展改革新形象。乐观组织支部党员参与市发改委党员志愿服务队参加各类社会公益活动，全面助推全市"追逐超越"、"五大攻坚战"和"三个 **"建设。不断拓宽党建阵地，党员活动室根据"八有"要求进行了更新布置，"陕西先锋"和"**党建"等党建新阵地掩盖支部 90%以上。支部规范化建设根据考评表要求，对支部党建台帐进行了分类建档，做到了专人负责、特地记录、痕迹管...
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