领导干部任前谈话主持词4篇

时间:2022-10-28 10:00:05 来源:网友投稿

领导干部任前谈话主持词4篇领导干部任前谈话主持词 **x市交通运输局干部任前谈话议程 时 间:2021年2月22日上午9时30分地 点:局机关八楼会议室主持人:**x参加人:局党组书记下面是小编为大家整理的领导干部任前谈话主持词4篇,供大家参考。

领导干部任前谈话主持词4篇

篇一:领导干部任前谈话主持词

x 市交通运输局干部任前谈话议程

  时

 间:2021 年 2 月 22 日上午 9 时 30 分 地

 点:局机关八楼会议室 主持人:**x 参加人:局党组书记 **x,局党组成员、派驻纪检组组长 **x,局党组成员、机关党委书记 **x,**x 等 13 名新任职、晋升职级干部 议

 程:

 一、局党组成员、机关党委书记 **x 同志宣读干部任命文件 二、局党组成员、派驻纪检组组长 **x 同志讲话 三、局党组书记 **x 同志讲话 四、新任职、晋升职级人员作表态发言

 干部任前谈话会议主持词

 同志们:

 按照《干部任用选拔条例》的规定,今天对在座各位进行任前集体谈话。这既是干部任免的必经程序,也是干部队伍建设的必然要求。首先,谨向各位表示衷心的祝贺。

 今天的会议共有四项议程。首先进行第一项议程,由我宣读干部任命、晋升职级文件。

 下面进行第二项议程,请党组成员、派驻纪检组组长 **x 同志讲话,大家欢迎。

 下面进行第三项议程,请党组书记 **x 同志讲话。大家欢迎。

 下面进行第四项议程,请新任职、晋升职级人员依次作表态发言。发言时间控制在 3 分钟左右。

 同志们,今天召开这个干部任前谈话会,是对大家的关爱,也是激励和提醒。刚才 **x 组长和 **x 书记给大家提了要求,同志们一定要认真学习领会。下面,我再提三点希望:

 一是要加强学习,提高素质,争做“四强”干部。所谓“四强”,就是希望大家政治强、能力强、作风强、心力强。政治强就是要进一步锤炼党性,提高修养,要有坚定的共产主义理想信念,做到对党忠诚、立场坚定、政治敏锐、敢于担当,自觉维护党的权威,严守党的政治纪律。能力强就是希望同志们在组织提供的新平台上全面加强政治理论、交通业务、法律法规等知识的学习,努力提高理解掌握政策的能力、履行岗位职责的能力,敢做善成,能干事、能干成事。作风强就是要按照“四个意识”“四个自信”“两个维护”要求,规范自己的言行,自觉抵制“四风”。

 要树立标杆,干好自己分内的每一件事。心力强就是要学习上高标准、职务上不攀比、生活上严要求、思想上不懈怠、心理上有定力,特别是面对繁重的交通建设任务,不畏惧、不气馁,不负韶华,踏实勤奋。

 二是要转换角色,摆正位置,认真履行职责。这方面,主要强调三句话:讲团结、守规矩、会沟通。讲团结就是要求大家要培养海纳百川的气度,学会团结领导和同事,和干部职工打成一片,树立威信。守规矩就是要严格遵守党和国家的各项方针政策,依法行政,按章办事,工作中该请示的一定要请示,该汇报的一定要汇报,不能擅作主张,我行我素,更不准滥用权力。会沟通就是要养成一种尊重他人,重视他人意见的好作风,学会与上下级交换思想,以达到统一认识、相互支持、相互促进的目的。

 三是要注重修养,自重自律,树立良好形象。这方面给大家提三点期望:一是做人要诚,二是办事要公,三是律己要严。诚实做人,是为官的基本品德要求。就是要表里如一,内不欺己,外不诈人。言而有信,言出即履,言行一致。要堂堂正正做人,老老实实做事,不图虚名,不做表面文章。公道办事。就是要求我们在行使权力过程中公道正派、以理服人、以情感人。不能主观性太强、随意性太大,要实事求是、客观公正、一视同仁。严于律己,就是要求我们身上要有正气,注重以德立身,凡是要求别人做到的,自己要先做到。要常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,努力做到办事不离“章”、行为不越“轨”。

 最后,预祝大家工作顺利,在新的岗位上有新的气象,取得新的成绩,谢谢大家。

篇二:领导干部任前谈话主持词

  (XXXX 年 X 月 XX 日)

 同志们:

 上午好,现在开会.

 依照市委的统一安排,今天召集大家在这里进行干部任前谈话.谈话的对象为 X 月 X 日市委常委会研究调整的科级领导干部,主要包括新提拔重用的干部,交流任职的干部,免职的干部,共 XX 人.

 依照政策规定,乡(镇)镇党政正职的异动需要 XX 市委组织部部务会研究决定,我们市在市委常委会研究决定后,立即向XX市委组织部进行了报备,XX市委组织部到现在为止还未研究,这部分拟任人选以 XX 市委组织部部务会研究结果为准.在这,我先向在座各位担任新的领导职务的,走向新的岗位的同志表示衷心的祝贺!

 今天的谈话会有两项议程.一是请市委常委,组织部长华文同志宣布本次干部调整方案;二是请市委常委,纪委书记谢培同志进行廉政谈话.

 依次进行.

 第一请市委常委,组织部长华文同志宣布本次干部调整方案.

 …………………………………………………………

 请市委常委,纪委书记谢培同志进行廉政谈话,大家.

 …………………………………………………………

 同志们,刚才,华文部长宣布了干部调配方案,谢培书记作了廉政谈话,大家仔细领会,会后迅速保证落实.

 我对干部到任再强调三点意见:

 , , 要坚定服从. .会议结束后,每一位被调整的干部都要正确对待个人调整,无条件服从组织决定,有其它诉求的在到位后再通过正常途径向组织提出,凡是不遵守干部人事纪律不按时到位的,一律就地免职.与此同时,在座的每一位干部都要自觉做到不利于团结的话不说,不利于工作的事不做,把自己的精力和时间用到新岗位干事创业上来.

 第 二, , 要迅速到位. .到现在为止,市乡(镇)两级人大换届在即,本次调整的干部今天之内必须全部到位.另外,依照规定,凡是工作单位有异动的干部,都会有一份行政介绍信,列编通知单,干部调动工资关系转递通知单,组织部干部组已开具,请工作单位有异动的干部找干部组领取,再去办理有关调动手续.

 第 三, , 要严守纪律. .在座的谈话对象要严守廉政纪律,严格遵守干部上任纪律,一直保持清醒头脑,处处严格要求自己,自觉接受群众监督,努力做到办事不离“章”,行为不越“轨”.个人和单位不得借干部上任或离任大肆宴请搞非工作性质的迎送活动,不准燃放鞭炮,一旦发现,将严肃查处.这次工作单位或职务变动的,要自觉遵守廉政建设制度,搞好办公用品的交接,非常是不允许将原单位的公车等公共财物带走.

 同志们,今天的任前谈话就到这里.最后,祝大家在新的岗位工作顺利,身体健康,万事如意!

 散会.

篇三:领导干部任前谈话主持词

干部任前集体谈话主持词

 同志们:

 根据干部任用相关规定和组织程序,今年召开这次会议,对新任职的干部进行一次集体谈话。通过集体谈话这种形式,使大家进一步统一思想,提高认识,以饱满的工作热情、奋发进取的精神状态和严以律己的工作作风,在新的岗位上作出新贡献、新业绩。

 会议共有五项议程。

 首先,会议进行第一项,请党委委员 XXX 同志宣布干部任职决定。

 …… 下面,会议进行第二项,请新任职的同志作表态发言,从 XXX 同志开始,从左往右,依次进行。

 …… 下面,会议进行第三项,观看廉政警示教育片。

 …… 下面,会议进行第四项,请纪委书记 XXX 同志对新任职人员进行廉政谈话。

 …… 下面,会议进行第五项,请党委书记 XXX 同志对新任职人员进行集体谈话。

 …… 同志们,刚才,XXX 同志宣布了干部任职决定。XXX 同志对新任职干部如何进一步加强自身修养、廉洁自律、担当作为等方面作了重点强调。特别是 XXX 同志站在全局的高度作了讲话,对所有新任职干部提出了明确要求,寄予了殷切的希望。同志们一定要深刻领会讲话精神,立足岗位,积极作为,以过硬的纪律作风和良好的工作业绩回应组织的信任和群众的期盼。

 借此机会,再向大家提三点要求和希望:

 一要加强学习,提升素质。当前,公司改革发展正处在一个新的历史起点上,我们面临着生产经营、安全环保、权证办理、探矿增储等多重挑战和艰巨任务,每一名干部都肩负着沉甸甸的担子。作为新任职的干部,大家一定要勤奋学习,把学习作为提高工作能力和管理水平的首要任务,坚持向群众学、向实践学、向书本学,强化理论武装,更新思想观念,增长知识才干。

 二要担当务实,真抓实干。干部是推动和引领发展的关键,这次干部调整正是加快公司改革发展的切实需要。发展蓝图已经绘就,奋

 斗征程已经开启。“干”字当头是摆在我们面前的首要任务。作为新任职的干部,要牢固树立争先争上意识,大力弘扬创新进取精神,着力倡导务实有为的工作态度,践行雷厉风行的工作作风,讲实话,出实招,办实事,靠实干加快发展,靠实干树立形象。

 三要严以律己,清正廉洁。廉洁从业是对干部最基本的要求。作为新任职干部,大家要牢固树立规矩意识、纪律意识,带头遵守党章党规,严格落实中央八项规定精神和各项廉洁自律规定,不断加强职业道德修养,牢固坚守纪律和法律底线。在新的工作岗位,要坚持做到讲党性、重品行、作表率,坚持廉洁奉公,勤俭务实,一身正气,常修为政之德,常怀律己之心,常思贪欲之害,努力成为一名让组织放心、让群众满意的干部。

 最后,祝大家在新的岗位上工作顺利,发光发彩。

 会议到此结束,散会。

篇四:领导干部任前谈话主持词

职干部任前集体谈话主持词

 根据相关规定和组织程序,今年下午专门召开这次会议,对这次新任职的干部进行一次集体谈话。通过集体谈话这种形式,使大家进一步统一思想,服从组织安排,贯彻意图,不断增强廉洁意识,提高拒腐防变能力,以饱满的工作热情、奋发进取的精神状态和严以律己的工作作风,在新的岗位上作出贡献、新业绩。

 今天的谈话会共有三项议程。

 首先,进行第一项,请 ** 同志宣布干部任职决定。

 …… 下面,进行第二项,请 **x 同志进行集体廉政谈话。

 …… 最后,请 ** 讲话,大家欢迎!

 …… 同志们,刚才,** 部长宣布了干部任职决定。**x 书记对新任职干部如何进一步增强廉洁自律意识、提高廉洁从政能力等方面作了重点强调。特别是 ** 站在全局的高度作了讲话,对所有新任职干部提出了明确要求,寄予了殷切的希望。希望同志们一定要深刻领会讲话精神,立足岗位,积极作为,以过硬的纪律作风和良好的工作业绩回报组织和领导的信任。

 借此机会,再向大家提三点要求和希望:

 一要加强学习,提升素质。当前,发展正处在一个新的历史起点上,我们面临转型发展的多重挑战和艰巨任务,每一名干部都肩负着沉甸甸的担子。作为新任职的干部,大家一定要勤奋学习,把学习作为提高工作能力的首要任务,坚持向群众学、向实践学、向书本学,强化理论武装,更新思想观念,增长知识才干。

 二要担当务实,真抓实干。干部是推动和引领发展的关键,这次调整正是加快转型发展、全面建成小康社会的切实需要。蓝图已经绘就,征程已经开启。“干”字当头是摆在我们各级干部面前的首要任务。作为新任职的干部,要牢固树立争先争上意识,大力弘扬创新进

 取精神,着力倡导务实有为的工作态度,践行雷厉风行的工作作风,讲实话,出实招,办实事,靠实干加快发展,靠实干树立形象。

 三要严以律己,清正廉洁。廉洁从政是对干部最基本的要求。作为新任职干部,大家要牢固树立意识,严格执行《廉政准则》和各项廉洁自律规定,不断加强道德修养,牢固坚守纪律和法律底线。在新的工作岗位,同志们要坚持做到讲党性、重品行、作表率,坚持廉洁奉公,务实为民、一身正气,常修为政之德,常怀律己之心,常思贪欲之害,努力成为一名让组织放心、让群众满意的干部。

 会议到此结束,散会。

 优化营商环境会议主持词

 经过同意,今天决定召开优化营商环境会议。主要任务是深入贯彻落实精神,全面贯彻落实优化营商环境大会精神,总结过去一年优化营商环境成效,分析存在问题,部署今年重点工作,动员上下鼓足干劲、凝聚合力、再接再厉,坚决打赢这场整体攻坚战,以营商环境的优化升级营造平稳健康的经济环境,保障和促进经济稳字当头、稳中有进、提质增效。

 今天的会议共有三项议程,下面依次进行。

 第一项议程。听取有关部门优化营商环境工作开展情况汇报,请各单位依次汇报。

 ※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※ 下面,进行第二项议程。请领导部署相关工作。

 ※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※ 下面,进行第三项议程。请领导讲话,大家欢迎。

 ※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※ 同志们,刚才,听取了有关部门优化营商环境工作开展情况汇报,领导安排部署了今后一段时期优化营商环境重点工作;重点围绕 5 个方面作了讲话。领导讲话重点突出、目标明确、要求具体,具有很强的指导性和实践性,大家要认真学习领会,切实抓好贯彻落实。下面,

 就落实好本次会议精神,我再提三点意见。

 一是提高站位快贯彻。会后,各地各部门要迅速组织传达学习本次会议精神,切实把思想和行动统一到决策部署上来,充分认识到优化营商环境的必要性和重要性。要把优化营商环境作为“一把手”工程来抓,主要负责同志作为第一责任人,带头抓、带头干,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调,督促广大干部职工把主动做好服务、提升工作效能、打造优良营商环境作为干事创业的思想自觉和行动自觉,形成一级抓一级,层层抓落实的工作局面,确保“一竿子插到底”。

 二是聚焦发展优环境。各部门要从讲政治的高度、促发展的角度出发,坚持问题导向,突出效果导向,紧扣目标任务,对照工作职责,重点查找本部门本系统营商环境中存在的痛点、难点和堵点,形成深化整治方案,落实各项整治措施,切实把优化营商环境各项工作抓紧抓实抓好,实现强化服务塑形象、优化环境促发展。

 三是凝聚合力求实效。优化营商环境,发现问题是前提,直面问题是态度,切实解决问题才能取得实效。各地各部门要牢固树立“人人都是营商环境、处处事关营商形象、个个都有营商责任”的理念,主动作为、上下联动、形成合力,多想“怎么办”,少说“不能办”,真正做到服务群众“零距离”。

 会议到此结束,散会。

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