部门整体支出绩效评价报告模板 部门整体支出绩效评价报告模板XXX部门整体支出绩效评价报告(参考模板)被评价单位：[objectObje下面是小编为大家整理的部门整体支出绩效评价报告模板 ,供大家参考。
部门整体支出绩效评价报告模板
XXX部门整体支出绩效评价报告(参考模板)
被评价单位：
评价类型：
部门整体支出绩效评价
评价方式：
评价年度：
二0一八年度
二0二0年**月**日
摘要
某市**x（以下简称**单位）全年财政预算为****万元，其中：基本支出预算****万元，项目支出预算****万元；实际支出****万元，其中：基本支出****万元，项目支出****万元。……
一、绩效评价结论
**单位****年度部门整体支出绩效评价综合得分**x分，绩效等级为“**”。绩效报告的主要结论如下：可取之处……不足之处……。
二、具体得分情况
一级指标得分情况
评价项目
投入指标
过程指标
产出指标
效果指标
权重
分值
得分率
合计
（一）投入指标。
投入指标分值**分，实际得分**分。主要方面扣分，综合得分率**%。
（二）过程指标。
过程指标分值**分，实际得分**分。主要方面扣分，综合得分率**%。（三）产出指标。
产出指标分值**分，实际得分**分。主要方面扣分，综合得分率**%。
（四）效果指标。
效果指标分值**分，实际得分**分。主要方面扣分，综合得分率**%。三、存在问题
（一）**x方面（例：预算管理方面）
（二）**x方面（例：财务管理方面）
（三）**x方面（例：项目管理方面）
四、改进建议
……
一、部门基本情况
（一）部门概况
1.机构职能
2.人员编制情况
**单位下设x个职能科室：……；以及x个直属事业单位：……。根据市人民政府**x规定，核定**单位机关行政及事业单位人员编制数**名，实际在岗人员**人。
人员情况
单位名称
合计
3.部门预算情况
**年度部门整体预算（含下属事业单位，下同）收入总额为**万元（含上年结转**万元，**年度财政预算拨款**万元）；支出预算总额为**万元，其中：基本支出**万元，项目支出**万元（含上年度延续项目支出以及**年度科技计划项目预算支出**万元）。……
规定编制数
聘用临时人员
实际在岗人员
4.部门实际支出情况
根据**单位部门决算报表显示，**年度部门实际支出**万元。按支出项目类别划分，基本支出**万元，项目支出**万元。……
5.部门绩效目标
**单位设定的总体目标：……
阶段性目标：……
（二）项目概况
1.项目背景
2.项目内容、范围及期限
（1）项目内容
……
（2）项目范围
……
（3）项目期限
……
3.项目资金来源、预算安排及实际使用情况
(1)项目资金来源
**年度**专项资金**万元全部由**拨付，其中：拨付**单位本级专项资金**x万元；直接拨付资金**万元。……
(2)项目资金预算安排
**年度**单位**专项预算资金**x万元，其中上年结转**x万元，当年预算**万元。……
(3)项目资金实际使用情况
**年度**项目实际使用资金**万元，其中：用于**年度新立项项目拨款**x万元，用于以前年度立项项目延续拨款**x万元，支出**万元，机动及奖励支出**万元，用于商品和服务支出**x万元，其他资本性支出**万元。……
4.项目组织与管理
（1）项目流程
项目承担单位开展**项目的基本流程如下：
申报阶段：……评审阶段：……执行阶段：……验收阶段：……
（2）项目实施情况……
（3）项目管理制度与措施……
（4）利益相关方
该项目涉及的利益相关方如下：
1.项目拨款单位：某市**单位
2.项目主管部门：某市**单位
……
二、绩效评价工作情况
（一）评价原则
此次绩效评价严格按照财政部《财政支出绩效评价管理暂行办法》相关要求，秉承科学规范、公正公平、分级分类、绩效相关等原则，按照从投入、过程到产出、效果和影响力的绩效逻辑路径，结合**单位部门业务开展的实际情况，运用定性分析和定量分析相结合的方法，确保绩效评价有理可循、有据可依。……
（二）评价依据
……
（三）评价对象
**单位**年度部门整体实际支出的**x万元：其中基本支出**万元，项目支出**x万元。……
（四）绩效评价指标体系（详见附件）
（五）评价组织实施
1.前期调研
2.数据采集
3.数据分析和报告撰写
……
（六）绩效评价工作组
……
三、绩效评价结论和分析
（一）评价结论
根据评价指标体系及评分标准，通过现场访谈、数据采集和问卷调查等方式，对**单位**年度部门整体支出进行客观评价。最终评分结果为**x分，绩效等级为“**”。……（综合评分表详情见附件）
一级指标得分情况表
评价项目
权重
分值
得分率
投入指标
过程指标
产出指标
效果指标
合计
（二）绩效分析
1.投入指标
投入指标由x个二级指标和x个三级指标构成，实际得分为x分。各指标业绩值和绩效分值如下表。
二级指标
（1）满分指标：**x等x项指标。
（2）扣分指标：
2.过程指标
过程指标由x个二级指标和x个三级指标构成，权重分为x分，实际得分为**分。各指标业绩值和绩效分值如下表。
二级指标
三级指标
绩效分值
实际得分
小计
三级指标
绩效分值
实际得分
（1）满分指标：
（2）扣分指标：
3.产出指标
小计
产出指标由x个二级指标和x三级指标构成，权重分值为x分，实际得分为x分。各指标目标值、实际值和绩效分值见下表。
二级指标
三级指标
绩效分值
实际得分
（1）满分指标：
小计
（2）扣分指标：
4.效果指标
效果指标由x个二级指标和x个三级指标构成，权重分为x分，实际得分为x分。各指标目标值、实际值和绩效分值见下表。
二级指标
三级指标
绩效分值
实际得分
（1）满分指标：
（2）扣分指标：
（三）主要经验和做法
……
（四）存在问题
小计
1.**x方面（例：预算管理方面）
2.**x方面（例：财务管理方面）
3.**x方面（例：项目管理方面）
……
（五）改进建议
……
（六）其他说明事项
……
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