农村支部书记在干什么想干什么能干什么心得体会4篇农村支部书记在干什么想干什么能干什么心得体会 搞清楚乡村党支部书记“干什么〞这个基本问题——XX村蹲点调研报告搞清楚乡村党支部书记“下面是小编为大家整理的农村支部书记在干什么想干什么能干什么心得体会4篇,供大家参考。
篇一：农村支部书记在干什么想干什么能干什么心得体会
楚乡村党支部书记“干什么 〞这个基本问题 ——XX 村蹲点调研报告 搞清楚乡村党支部书记“干什么 〞这个基本问题 ，关于抓实乡村基层基础工作，特别是强化村“两委〞换届后带头人队伍建设，有着重要意义。近期 XX 市委组织部采用“四不两直〞方式，深入 XX 县XX 乡 XX 村、XX 镇 XX 村和 XX 县 XX 镇 XX 村，通过实地察看、各别访谈，重点从“干什么、想干什么、该干什么、能干什么〞四个视角，审阅乡村党支部书记履行使命、发挥作用的状况。一、乡村党支部书记“在干什么〞 从 3 个村的调研实际看，村支部书记当时分别在开会研究村内事务、在乡镇开会、在村室值班。总的看，精神面貌较好，干事有劲头，工作在状态。他们近期的主要工作，大致有以下几个方面。一是抓乡村党建工作。XX 村支部组织摸底排查全村党员队伍状况，目前全村党员 62 名，其中常年在村 40 多人，60 岁以上 15 人，40 岁以下 10 余人，多为转入组织关系的本村大学毕业生 、复员退伍军人。村支部每月 26日展主题党日活动。XX 村，每月至少召开一次党员会议，发展入党积极分子，目前全村党员 32 人，常年在村 10 人以上，平常一月一次的学习例会多在晚上，每年党员人数最齐的是春节、中秋节 。XX 村支部结合党史学习教育，组织本村党员到 XXX 纪念馆等实地参观，开展红色教育。二是做脱贫攻坚工作。XX 村按照迎接脱贫攻坚后评估要求，对全村 6 类逐户摸排，核算收入 ，做到应纳尽纳监测户。XX 村整理脱
贫攻坚拓展成果项基础工作表册。XX 村开展防止返贫动态监测和扶持工作“大排查、夯基础、补短板 、促提升〞。三是用好村级集体收入。XX 村集体经济来源以集体土地出租收益为主，年收入 12 万元，主要用于环卫费、村里自来水水费支出等。XX 村集体经济源以 100 亩集体土地出租收益为主 ，年收入 5.3 万元 ，主要用于环卫用品 、村民救助 、同学升学和道德模范奖励等。XX 村集体经济以 230亩集土地出租收益和集体苗木销售收入为主，年收入 50 万元 ，主要用于村环卫费、下水管道铺装、村民分红等。四是强化基础设施建设。XX 村以软弱涣散村党组织整顿为契机，建成 2 层楼约 800 平方米的党建综合体和 3000 平方米群众文化活动广场 ，并配套慈善养老院、卫生室、小超市等，搬迁办公新址，补修村西主干道，排查农田机井使用状况，新修两条农田生产路。XX 村安装入村路照明灯，完成共渠所负责段清淤治理开挖工程，建成污水处理厂，开展街心道路硬化。XX村组织村“两委〞成员参观学*** X 村村史馆建设经验。五是开展乡村人居环境整治。3 位村支部书记把相当部分精力放在人居环整治上，组织村民清理道路两旁、房前屋后垃圾，抓好春节期间禁燃禁放、“三秋三夏〞秸秆禁烧，发动群众做好改厕工作。XX 村完成省级卫生村验收，垃圾分类处理机制已运行近半年，建成生态污水处理系统，农户水厕改造达 99%。六是搞好基本公共服务。XX 村组织丰收节农民运动会，做好社保款收缴放，开展安全排查，调解村民宅基地纠纷。XX 村为外出村民开具有关证实，组织夜间治安巡逻，开展志愿服务 。XX村开展平安村“三零创建〞，组织“99 公益日 〞、重阳节敬老爱老活动和文艺演出，组织村民缴纳医社保、进行健康体检。七是做好疫情
防控、防汛救灾、灾后重建等工作 。3 个村扎实开展常态化情防控排查、卡点值守和党员联户工作，宣扬引导群众做好新冠疫苗接种；完成抗洪排涝，协助农户秋收秋种，做好灾后重建和损毁路段修复。汛期 XXX 村组织人员车辆到卫河大堤参加抗洪抢险。
二、乡村党支部书记“想干什么 〞 调研中了解到，3 位村支部书记都对本职工作比较上心，对加快本村发展、村容村貌提升、农民生产生活条件改善有想法、有思索 ，基本上近有计划、远有规划。他们最作难的是地从哪里来、人往哪里去、钱从哪里赚。一是想把基础设施建得更好。3 个村除 XX 村外，在当地均属于发展水平中偏下村、基础设施较差村。XX 村计划修建排水管网1.4 万米 ，全部到户。XX 村商量启动修路项目，囿于资金缺口，计划让村民集资，再争取部分捐资和上级补助。XX 村计划自来水、天然气全部接通到户；集体拿出 30 亩村民每人 1.5 分地作为菜地，浇水 、租金费用全免，努力让村民生活质量年提升，生活成本逐渐下降。二是想把富民产业发展得更强。乡村振兴的一个重要方面是产业振兴，让村民的腰包鼓起来 。XX 村从事运输业有 60 家、运输车辆 130 多辆 、驾驶员 200 多人 ，人均月收入 7000 至 8000 元，如何整合提升，支部一班人想有所作为。XX 村支部书记主要是想把年均亩收入 2 万至 3 万元的地黄种植业发展起来。XX 村属于典型的城郊农业村，支部书记的最大梦想是把代富民产业发展起来。三是想把人居环境整得更美。XX村计划做好全村绿化、亮化 、净化 、美化工作，改善 11 户脱贫户、2 户监测户的居住条件。XX 村酝酿修建村内主干道花带。XX 村全面推
动洁化、绿化 、硬化、亮化 、美化、文化 “六化〞建设 ，基本形成美丽乡村雏形，先后被评为省市生态文明村、森林村庄。四是想把集体收入提得更高。没有集体经济支撑，支部运转就缺少保证，服务群众就缺少经济基础。XX 村计划建设占地 30 亩、2 万平方米的标准厂房年集体收入估计上百万元。XX 村为增加集体收入，目前已完成总投1200 万元的田园综合体三期项目征地，发展有机蔬菜和苗木种植。
三、乡村党支部书记“该干什么〞 乡村状况千差万别，但支部书记使命定位、角色担当基本一致，主要有五件事。一是抓班子带队伍，这是基本使命规定的。乡村党支部书记的一项重使命是抓好支部自身建设，抓党建引领乡村发展，通过发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，把党的路线方针政策、上级党组织及村党员大会决落实下去 。二是落实中心任务，这是上级布暑要求的。乡村党支部书记要不不扣落实各项支农惠农强农政策，组织动员群众完成好上级安排的中心工作任务。比如，近期 XX 省统一布暑开展以治理“六乱 〞、开展“六清〞为主要内容的乡村人居环境集中整治行动，这项任务的具体工作，还是要靠乡村党支部书记去抓好落实。三是发展产业建设美好家园，这是乡村振兴急必须的。乡村振兴大背景下，能否在产业发展、壮大集体经济、带领农民共同裕上有所作为，是对乡村党支部书记的一大考验。支部书记的一项重要任务是发挥集体经济主导作用，把产业发展的优势潜能激发出来，让村党支部腰杆硬起来、号召力强起来。四是办好群众实事，这是乡里乡
亲期盼的。村支书记离群众最近，最直接的工作是把群众关注 、百姓期盼的事办好。要从城镇化带来的村庄空心化、村民老龄化及“三留守〞问题的实际出发，与时俱进做好服务群众的常常性工作，当好群众贴心人。五是搞好乡村治理，这是共管理职能赋予的 。村支部书记处在基层治理“神经末梢〞，担负着 “三零创建〞、公共服务、资源分配、社保医保、常态化疫情防控等工作责任。提升治理效能的关键是合法、入理、容情，尽可能做到矛盾不上交、村事在村了。同时，要开展好精神文明创建 ，弘扬新风正气。
四、乡村党支部书记“能干什么 〞 调研发现，3 位村支书都有谋事干事的愿望，也付出了不少努力。但村支书记能干什么，除个人意愿和能力，也离不开其他因素，比如村庄的资源禀赋、面临的发展机遇、上级的支持、村民的主体作用、村支书个人的威望等。
一是盘活现有资源。XX 村和 XX 村以传统种植业为主，规模小 、效益低产业结构单一。而 XX 村离县城较近，区位条件优越，利于招商引资，集体经济收入显然高于一般村，而且还在建设新项目。经济条件不一样，村支部书记能干的事就不一样，集体经济收入较高的XX村，已完成了“六化 〞建设；集体经济薄弱的 XX 村 ，连修路和绿化都要靠村民集资。
二是争取上级支持。一些项目如果没有上级规划和资金项目支持，以村里自有财力基本做不到 。XX 村新建党群服务中心，总投资 200万元 ，资金来源为县里申请的省专项债。XX 村基础设施较差，镇财政本身可支配资金有限 ，只能承诺给予奖补性支持。XX 村的“六化 〞
建设试点，是县乡政府规划的，相当部分投入由县乡财政来承当。三是用好发展机遇。XX 曾是一个脏乱差村 ，2017 年借助全国第二批乡村集体产权制度改革试点东风，较好解决了集体承包地遗留问题，清理规范了不合理合同。XX 村借助城市物流产业带动，运输业得到发展。XX 村与大多数村一样 ，收入途径主要靠劳务输出、打工经济 。四是激活村民主体。无论是乡村发展、乡村建设 ，还是乡村治理，都离不开村民主体作用的发挥 。只有把村民有效组织起来，才干激发内力 、凝集合力，共建美好家园。施行证实，以乡情乡愁为纽带，吸引乡贤捐资、社会扶持，是强化基础设施建设的有效路径。
五是树立自身威望。很多乡村党支部书记是连选连任，一干就是十几年，得到老百姓的认可，有很好的口碑，这就是威望和号召力。XX 村支部书记上任后，顶住压力解决了村里 10 多年来集体资产被侵占、低价转包等“老大难〞问题，把一个落后村变成先进村。从调研状况看，乡村党支部书记在干什么、想干什么、该干什么、能干什么，大体是一致的，只是因基础条件不同、能力本领不同、工作成效不同，想做的事、能做成的事、正在做的事有所不同。综合分析 3 个村的调研状况，结合平常掌握了解的全省面上状况，乡村党支部书记大致可分为 4 类。一是引领型。这类群体综合素养高、治理能力强，所在村发展态势好、社会和谐稳定，上级党组织放心，老百姓的满意度认可度较高，是支部书记中的佼佼者，大约占全省村支部书记总数的 1/4。二是潜力型。这类群体个人素养较高，有上进心、事业心，想干事、愿干事，但由于历史和客观原因，所在村基础较差、困难较多，制约了村支部书记作用的发挥，大约占 1/2。三是守摊型。这类村支部书记
缺乏革新意识、进取精神，思想守旧、能力不强，上级安排的一般性工作也能干，但是标准不高，有难度的工作干不了、复杂问题解决不了，大约占 1/4。四是问题型。这类群体文化素养不高、思想观念落后，带领群众发展能力弱，各项工作滞后，本村也一时难以找到合适的人选，无论占比很小，但必须要高度关注，及时妥善解决。站在建强基层组织体系、稳固党在乡村执政根基的高度，把乡村党支部书记队伍建设得更加过硬，为全面推动乡村振兴、加快农业乡村现代化锻造硬核力量，我们感到构建选优、育强、管好、用活全链条机制和工作体系至关重要。一是把好入口选准人。结合各地实际，细化任职资格条件，明确选任标准和办法，综合合计政治素养、年龄学历、经历能力、群众口碑等物色合适人选。在 2021 年村“两委〞换届中，XX 牢牢把握有政治素养和领导能力、能带好班子，有理想信念和奉献精神、能带对路子，有经济头脑和致富本领、能带动发展，有优良品行和公正之心、能带正风尚的“四有四带〞标准，细化“九不能、六不宜〞负面清单，一大批优秀党员当选乡村党支部书记，“一肩挑〞达 99.7%。同时，积极拓宽选人视野和渠道，择优储备随时能用的充足后备力量。二是精准培训育强人。实施新时代基层干部主题培训计划，积极推行“导师帮带制〞试点，加大对乡村党支部书记理论武装和专业培训。针对不同类型村支部书记提升政治领导能力、发展集体经济能力、基层治理能力、应急能力、服务群众能力的不同必须求，重点提升参训层次，优化培训方式，执行“必修+选修〞，变“大水漫灌〞为“精准滴灌〞。三是提升规范管好人。保持以管促干，强化对乡村党支部书记的全过程管理监督，研究规范“一肩挑〞权力运行的具体措施，推
动更好履职、发挥作用。完善履职考核评价体系，健全适岗研判机制，定期分析队伍状况，对基础较差、暂时落后的潜力型加大指导支持力度，对能力不够、状态不佳的守摊型及时谈话提醒、强化教育培训，对经教育提升、限期整改后仍然不胜任不尽职的问题型责令辞职、调整撤换。四是搭建平台激励人。通过开展“五星支部〞创建和实干实绩大赛、擂台比武、评先评优等方式，选树乡村振兴带头人、担当作为好书记，激励争先出彩。进一步理顺乡村组织关系，合理划分事权，为集体经济薄弱村提供必要的人力财力支持。畅通优秀乡村党支部书记晋升选用渠道，优先推举“两代表一委员〞人选，推动考试录〔聘〕用乡镇〔街道〕公务员和事业编制人员制度化，激发动力活力。
篇二：农村支部书记在干什么想干什么能干什么心得体会
当好基层党支部书记的 心得 体会 七篇? ?【篇一】
?基层是党的执政之基、力量之源。基层党支部书记作为支部党建第一责任人，支部工作抓得好不好、支部有没有战斗力，与支部书记有没有切实履行管党治党责任、有没有切实发挥领导带头作用有着直接的关系。笔者认为，当好新时代基层党支部书记，应该演好三个角色，强化四种意识，提升五项能力。
?找准定位，演好三个角色，知道“干什么” ?党支部书记要当好“领头雁”，做好表率。支部书记素质高低，直接影响着支部党建工作质量。每一名党支部书记都要找准位置、树好形象，既要精通主营业务，又要熟悉党建工作；既要高风亮节，又要本领高强。要在工作和学习中先行一步，率先垂范，以自身行动带领支部成员朝着共同的目标前进。
?党支部书记要当好“当家人”，管好队伍。抓好学习教育，组织党员深入学习党章党规，学习十九大精神，确保入脑入心、落地见效。抓好日常管理，将政治素质高、党性能力强的人员纳入党员队伍，不断提高党员队伍战斗力和凝聚力；规范党员组织关系管理，严格党的组织生活制度落实，确保组织生活的效率和质量。
?党支部书记要学做“黏合剂”，融洽关系。密切关注职工思想现状，
围绕职工关注的热点难点问题，结合实际加强思想引导，营造感恩、敬业、实干、奉献的良好氛围，凝聚发展正能量。广泛听取职工意见，接受职工和评议监督，不断改善党支部的工作，构建举同一面旗、干同一件事、奔同一个目标的良好格局，推动各项任务完成。多为职工着想，既对职工的今天负责，也对职工的今后负责，既帮助职工业务上进步，也关心职工思想上、政治上的进步，努力把工作做到点子上。
?履职尽责，强化四种意识，知道“怎么干” ?强化政治意识。旗帜鲜明讲政治是我们党作为马克思主义政党的根本要求。要明辨是非，时时处处保持头脑清醒，明白什么话该说、什么话不该说，什么事能做、什么事不能做。要坚持“四个服从”，遵守“四大规矩”，严防“七个有之”，做到“五个必须”。
?强化责任意识。管党治党是各级党组织的应尽之责，是一项义不容辞的政治责任。基层党支部班子是基层单位党建工作的主体，党支部书记要切实履行基层党建工作第一责任人职责。牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建不称职”的责任意识，真正把工作重心和主要精力放在抓党建上，真正将基层党建的责任扛在肩上、抓在手上，把全面从严治党要求落到实处、落到基层。
?强化群众意识。群众是改革发展的力量源泉和动力所在。党支部书记要充分利用工作机会，主动到群众中做团结群众的工作，广泛听取群众意见建议，真实了解群众愿望和需求，既要“身入”，更要“心至”。用群众喜闻乐见的方式宣传党的主张、贯彻党的决定，赢得群众支持。深入研究和把握新形势下群众工作的新特点新要求，结合实
际做好新时代群众工作。要善于服务群众，把服务群众作为组织建设的重点，推动烟叶生产、市场营销、专卖管理、物流配送等业务工作与党建工作深度融合。把群众高度关心的、迫切需要解决的问题作为出发点和落脚点，着力推动解决，赢得群众信任。
?强化廉洁意识。基层党支部书记身处“两烟”经营和企业管理一线，应时刻注重修身慎行、怀德自重、清廉自守，做到讲规矩、守纪律，知敬畏、存戒惧。从中央查处的一系列违纪违法案件和身边发生的反面典型中汲取教训，切实做到警钟长鸣、警惕长存。要牢记“千里之堤，毁于蚁穴”的古训，坚持从小事小节上加强修养，增强拒腐防变能力。
?狠抓落实，提升五项能力，确保“干得好” ?提升学习能力。坚持理论学习是坚定信念、增强党性、做好工作的前提和基础。要深学理论，做到学思用贯通、知信行统一。要精学业务，围绕党支部的各项工作，按照“干什么学什么、缺什么补什么”的原则，努力学习与岗位职责相关的知识技能，熟悉党建政策、熟练党建业务，提高业务水平。要广学知识，不断拓宽知识领域，改善知识结构，更新知识储备，把书本知识转化为实际本领。
?提升领导能力。要坚持原则求团结，尊重理解求团结，事业凝聚求团结，互帮互助求团结，不要没原则的团结、干不成事的团结、不负责任的团结。要顾全大局，在决策和处理问题过程中关注大势、关注全局，坚持一切在大局下思考、一切在大局下行动，在更加自觉服从和服务于“五个大局”中找到工作结合点和着力点，搞好生产经营。
要坚毅果断，在千头万绪中能明确思路，在轻重缓急中能统筹安排，面对复杂问题能直指关键，面对干扰能泰然应变。
?提升执行能力。克服不思进取、得过且过的心态，把工作标准调整到最高，精神状态调整到最佳，自我要求调整到最严，尽心尽力、尽职尽责，努力把工作做到极致。发扬勤勉的工作作风，拒绝夸夸其谈、口无遮拦，注重脚踏实地、务实重干。真正静下心来，从小事做起，一件一件抓落实，积小胜为大胜。养成高效的工作习惯，坚持“立即行动、马上就办”的工作理念，克服工作懒散、办事拖拉的恶习，每项工作都要立足一个“早”字，落实一个“快”字，在保质保量前提下，做到“今日事，今日毕”。
?提升协调能力。身处生产经营管理一线，矛盾和问题无处不在，党支部书记要积极主动地做好协调沟通，处理好各种关系。协调好班子成员之间的关系。既要主动维护行政主管对生产经营工作的领导地位，又要善于推功揽过，有了功劳要看集体的努力，出了问题多看自己的责任。协调好支部党员之间的关系，及时化解支部党员在工作、学习、生活各方面可能出现的小摩擦。协调好与驻地党委领导之间的关系，多沟通、多交流、多请示、多汇报，掌握单位不同时期内的主要任务，并适时向他们反映，取得工作上的协助和支持。
?提升表达能力。基层党组织担负着上传下达的重要职责，必须要在提升表达能力上下功夫。提升书面表达能力，要“会写、能写”，文章要主题鲜明、逻辑严密、语言生动，使工作成绩及时得到呈现，特别经验及时得到提炼，所表达的意思让群众及时知晓。提升口头表达
能力，要“会讲、能讲”，叙述清楚简练，论理逻辑严密，提炼准确全面，能生动形象地宣传和解释党的政策方针，有效引导员工解决思想问题，达到感染人、鼓舞人、激励人的目的。
?【篇二】
?党的十九大报告指出：要创新基层党建工作，夯实党执政的组织基础，针对新时期基层党建工作指明了新方向，也给基层党支部书记提出了新命题和新要求。基层党支部书记应该具备怎样的素质，如何准确把握加强基层党建工作的深刻内涵，找准创新开展基层党支部工作的有效途径，促进党支部的战斗堡垒作用和全体党员的先锋模范作用得到充分发挥，成为每名党支部书记亟需思考和解决的问题。
?基层党支部书记应该具备的素质 ?一是要具备过硬的思想政治素质。过硬的思想政治素质，主要是政治立场坚定、政治方向明确、政治纪律严格、政治鉴别力突出、政治敏锐性强。党支部书记是支部全体党员的“领头雁”，要增强政治性，时刻按照“在党言党、爱党护党”的标准严格要求自己，经常检视自己的言行，坚决做到有损党的形象的事不做，不利于党全面发展的话不说。同时，作为党支部书记，要具备良好的思想道德品质，充分体现党的先进性和代表性，在日常学习生活中，时刻保持严谨的作风，为党员树立良好的榜样。
?二是要有突出的专业技能素质。突出的专业技能素质，主要是理论功底扎实、业务技能突出、实践经验丰富、知识结构合理、知识面宽泛。党支部书记是支部（车间）员工的“主心骨”，就是要提高业务
水平，时刻按照“人无我有、人有我精、人精我新”的标准要求自己，在日常工作学习中率先垂范，使员工遇到问题无法解决首先能够想到找支部书记。同时，作为支部书记，要保持扎实的工作作风，要求员工做到的自己首先做到，充分体现党员的先锋模范作用，为员工树立学习的典范。
?要充分正视四种需求 ?正视每名党员的利益需求。在支部（车间）正常工作条件下，由于员工思想观念的转变，当个人劳动成果的付出与应得利益无法实现时，难免就会产生不同的想法，甚至在心理上失衡，直接影响工作的积极性和主观能动性。只要党员个人利益与集体利益不矛盾，就不能要求党员放弃个人利益，也不应当被视为党员思想落后，个人正当权益的争取，更有助于缩减党组织和党员之间的距离，进一步激发党员先锋模范作用的发挥。
?正视党员实现个人价值的需求。要充分认识到党员也在追求个人价值，不仅是党员个人发展的问题，也是为了最大限度地将个人的综合素质发挥在工作中。有时存在个别党员思想波动、培养滞后，很多有能力的年轻同志觉得没有奔头，工作得过且过的人不在少数，因此必须重视后备党员干部的培养工作，让有抱负、能做事的同志有施展才华、实现个人价值的平台，也使他们把追求个人价值，转化为行动指南，变成提高自身素质、增强本领的有效途径。
?正视评价标准变化的需求。过去评判党员的先进性习惯以“思想好、干劲足、肯吃苦”为标准。新时代下，先进性被赋予新的含意，强调
党员信念坚定、学习勤奋、牢记宗旨、遵章守纪、爱岗敬业、诚信互助的统一，党员的先进性不仅要重态度、重精神，更要注重实际能力和工作绩效。按照这一评判理念，结合工作实际及党员现状，一方面鼓励党员在岗位上、自学中成才；另一方面要求党员要在岗位上成为骨干和技术能手，实现“思想道德要高于群众，业务技能要强于群众，急难险重要先于群众，工作业绩要优于群众”的一个党员一面旗的目标。
?正视创新党建工作的需求。为了使党建工作更加规范，目前正在建立支部（车间）党员活动室、签到簿和学习手册，完善支部活动记录等，将党员管理的长效机制、党员先进性的具体要求及支部活动、党员活动的各项内容及时记录，使党建工作一目了然，便于检查和总结。随着当今网络信息共享时代的快速发展，党员的思想更加充盈，对一些事物的认识判断呈多角度、多层面的趋势，这就要求丰富活动载体，规范“三会一课”时间、内容，按时组织党员民主生活会、开展党日活动，注重教育内容的创新，针对工班正线工作的实际情况，下一步可将支部活动搬到车站工班，互相学习，取长补短，积极参与组织活动，注重团队精神培育，创新开展各项工作。
?总之，作为一名基层党支部书记，始终坚持以“向我看齐”为标准，率先垂范，以身作则，学习上带头，工作中带头，生活里带头，困难面前迎接在前，荣誉面前谦让在后，带头是标兵，岗位是能手，专业是内行，方法讲科学，措施有新招，工作有实绩，只要做到这些，就能够带出一支齐心、团结、敢打硬仗的精良队伍。
?【篇三】
?一个村党组织有没有战斗力，干部队伍能不能拉得出、打得响，关键要靠“一把手”，要有一个“狮子型”的带头人。要讲公正，把一碗水端平。村书记大多是土生土长的本地人，都有三亲六友，在处理事情时，难免出现“堂屋里打连枷——又要顾上，又要顾下”的情况。因此，要常怀公正之心，端平一碗水，以心正求公正，以公正服大众，决不能因照应亲情而丧失了原则，因关照友情而失去了公正，更不能因为权小事小而随意拍板、任性妄为。要讲原则，把一摊事管好。包拯之所以能流芳百世，一个重要的原因就在于他刚直不阿，敢于黑下脸来管事。无论是皇亲国戚，还是平民百姓，都一视同仁。当前，我们正处在社会转型、市场转变、经济结构调整的特殊时期，农村工作面临的新情况、新问题层出不穷，村书记所面临的压力也越来越大。在这种新形势下，要当好村书记，就要敢当“包公”，不怕得罪人，遇到责任不推诿、碰到困难不退缩、见到难事不躲避。只有这样，才能管到事、管好事，才能以落实的成效取信于民。要讲规矩，把一把尺拉直。俗话说：“民风不纯，政风所致。”村书记要维护村域稳定，就必须坚持用法律约束，用制度管人。要依据国家法律法规和党章党规，制定村级组织工作制度，并严格依章办事，特别是对村级“三资”管理、土地流转等群众关注的热点问题，要及时公开公示，做到还群众一个明白、还村干部一个清白。
?【篇四】
?抓不抓落实，如何抓落实，关键是要做好为民谋利的“针线活”，切
切实实下一番“绣花功夫”。要“磨杵成针”抓落实，做好强村开发文章。强村之路不成于一朝一夕，必须“咬定青山不放松”。坚持把拓宽集体经济增收渠道放在重要位置，抢抓园区加快发展的好势头，积极发展服务于企业配套的产业，努力增强村集体“造血”功能。大力扶持本村群众就地置业就业，实现群众增收与集体增收“双赢”。要“ 一针一线”抓落实，做好扶贫带富文章。坚持“因户施策”，找准扶贫资金需求的重点领域和关键环节，变“大水漫灌”为“精准滴灌”，不断提升扶贫攻坚的精准度和实效性。制定村级扶贫带富“路线图”，明确责任到人、任务到人；借助职能单位帮扶资源，开展职业技能培训，支持发展特色产业和转移就业，切实增强贫困家庭就业能力，实现从“输血”向“造血”转变；落实好兜底保障政策，积极帮助提供医疗救助保障，确保脱贫路上不落一人。要“如坐针毡”抓落实，做好为民服务文章。群众利益无小事，抓民生建设必须要拿出立说立行的姿态，抢在“第一时间”予以解决。设立党员议事小组，成立党员先锋队，强化对中心户长、党员干部的法制教育，带动全民法制意识提升；推行“五好家庭”、“好婆媳”、“星级文明户”的评选，不断创设文明建设有效载体，弘扬社会新风尚。
?【篇五】
?做一名合格的“第一书记”，不仅要身到农村，还需心到基层，避免走马观花、蜻蜓点水，真正牢固树立“第一”的意识，争当农村发展的突破手。树长远眼光，当好党员干部的“领头羊”。帮带一支坚强有力的队伍、建设一个能谋会干的班子，是“第一书记”的首要之责。
对此，“第一书记”应目光长远，...
篇三：农村支部书记在干什么想干什么能干什么心得体会
党支部书记工作心得体会 常照“三面镜子” 做群众的贴心人农村党支部书记这一岗位，肩负着党和政府的重托，农村党支部书记要珍惜岗位，常照“三面镜子”，做群众的贴心人。
一、以先进典型为镜，争做基层的好干部。以先进典型为镜，就是对照先进典型人物角色寻找自己的差距，使自己在思想上有更大提高、作风上有更大改善，理想上实现更大作为。一是争做党性坚定的村支部书记，多追求名望，不追求名利。党性就是立场。坚定党性，就是始终与上级党委党 莎组保持一致。对于村支书来说，就是要坚决贯彻落实县级 腆 党委政府、乡镇级党委政府的各项方针政策、决策部署， 砼 做到党委部署的坚决服从、党委禁止的坚决抵制、党委要 ┓ 求的坚决落实；就是要始终保持清醒的政治头脑，认清党 掀 风廉政建设和反腐败斗争自上而下，已成高压态势，加强 当 党性修养，做严守政治纪律的明白人、严守组织纪律的本 圆 分人、严守经济工作纪律的清白人、严守群众工作纪律的 贴心人、严守廉政纪律的干净人；就是要高调做事，看事 扈 业重如山，视名利淡如水，为大多数村民谋利益，争取大 卟 多数老百姓的理解支持，以勤勤恳恳的工作赢得乡间的名 ゑ 望。二是争做人性十足的村支部书记，多雪中送炭，不巧 囊 取豪夺。村支书走在联系
群众、服务群众的第一线，要讲 勰 党性，更要闪耀人性的光辉。村支书来自农民，要摆正自 ┽ 己的位置，首先是做村民，其次才是做村官。要牢记自己 息 是人民选出来的代理人，是人民的公仆，村民的勤务员， 鬣 要热情服务群众，以群众满意作为自己工作的第一标准， 篥 多做雪中送炭之事，多做成人之美之事。要自觉摆正“公 ”与“私”的关系，牢记集体的公款姓公，是全体村民的 ⊙ ，一分一厘都不能乱花，公权为民，一丝一毫都不能私用 粒 。要助人为乐，不要巧取豪夺，救灾扶贫款、大病救助款 μ 、公益事业捐赠款、农业直补款等资金是国家对农村弱势 塥 群体的救助，是保障公平正义的底线资金，村干部手上握 剩 有这样那样的权利，但要明白，决不能碰触底线，不能动 阑 用老百姓的救命钱。三是争做敢于担当的村支部书记，多 鹱留口碑在人心，少留骂名在人间。大时代需要大担当，大 乙 担当方有大作为。国家民族的复兴、社会主义事业的成败 阪 ，关键看中国社会的基层政权组织——村和社区的治理能 テ 力能否实现现代化，关键看村支书是否敢于担当、敢于担 澈 责、敢于担难。敢于担当绝不是停留在嘴边，而是要落到 剃 踏踏实实的行动上，落到为全体村民谋利益上，落到推动 集体事业的进步上，将村支书个人的梦想融入全体村民的 癫 梦想。“政声人去后，民意闲谈中”，村支书三年一任， 要多留下看得见摸得着的、经得起群众和历史检验的政绩 绘 ，留下一个好口碑，即使不能做到流芳百世、福泽众生， 最起码不能人走茶凉、
甚至遭人唾骂。
二、以反面案例 锌 为镜，绷紧廉洁自律这根弦。从整体上看，农村干部主流 咖 是好的，在农村扎实工作，廉洁奉公、为农村经济社会发 燃 展作出了重要的贡献，得到群众信赖和拥护。但也有少数 酉 农村党员干部存在作风不正、不廉洁、不民主、不公道、 抬 不依法办事、失职渎职等现象，受到党纪国法的处理。村 级反面腐败案例的特点就是小额、多笔，涉及面广，危害 鼹 性大，群众反映强烈。农村某些党员干部违纪问题，究其 ⑧ 原因，主要是由于认识不到位、制度不健全、监督乏力造 郝 成，这给农村带来极大的危害。一是影响社会稳定。少数 厨村组群众集体上访或越级上访，在很大程度上牵扯了各级 党委、政府的精力，影响了党在农村各项方针政策的贯彻 落实，阻碍了经济发展。二是损害集体利益。少数村组干 撮 部以权谋私、侵占挪用公款、不执行国家政策等违法违纪 颂 行为，其结果是损害集体、损害群众，群众不答应，党和 蜒 政府也决不会不管。三是损害党和政府的形象。村组干部 篇 直接与群众打交道，是党和国家政策的执行者和落实者， 翮 在某种意义上是党和政府在农村的代表。少数村组干部违 钗 法违纪直接败坏了党和政府在群众中的形象。四是影响了 棕 农村政权的巩固。少数党员干部素质低、事业心不强，办 デ 事不公、以权谋私、与民争利，必然遭到群众的反对，削 绮 弱了村党组织和干部队伍的凝聚力、战斗力，挫伤了广大 承 群众的积极性、创造性，影响
农村政权的巩固。农村干部 锃 的成长都很艰辛，无不包含组织培养和自身努力，如果腐 ＠ 败变质查处后，不仅给国家和社会带来了损害，更是个人 得 和家庭的损失。农村干部要以反面案例为镜，警钟长鸣。
狡 ## 三、以党纪国法为镜，做好第一责任人。十八大报 告强调，党领导人民制定宪法和法律，党必须在宪法和法 蒈 律范围内活动。任何组织或者个人都不得有超越宪法和法 律的特权，绝不允许以言代法、以权压法、徇私枉法。不 醯 管涉及什么人，不论权力大小、职位高低，只要触犯党纪 燕 国法，都要严惩不贷。作为村党支部书记不仅要廉洁自律 氰 ，洁身自好，率先垂范，还要抓好班子、带好队伍，履行 ピ 好所在地党风廉政建设第一责任人的责任。如果一个村风 祉 气不正，那一定与这个村的党组织一把手有关。作为村党 噫 支部书记，尽好第一责任人的责任，不能有丝毫的谦虚， 不能有任何的抹不开面子，不能有任何的不好意思，要深 刻认识纪律不是“稻草人”，而是带电的高压线；要对党 补 纪国法深怀敬畏之心，对照中央“八项规定” 及省、市 、县相关规定，时刻检视自己；要以“如履薄冰、如临深 蠛 渊”的谨慎之心对待自己的一言一行，以“夙夜在公、寝 恤 食不安”的公仆之心热情服务群众，慎权、慎微、慎独， 卫 始终保持坚定的党性、良好的品行、先进的表率。
篇四：农村支部书记在干什么想干什么能干什么心得体会
基层党组织书记担当 作为心得体会2020 年 3 月，******在决战决胜脱贫攻坚座谈会上指出，脱贫攻坚任务能否高质量完成，关键在人，关键在干部队伍作风。农村基层党组织书记是离贫困群众最近的人，他们的所思所想、一举一动，关乎群众切身利益，关乎乡村发展前景。
的确，村一级是脱贫攻坚的主战场，村党支部书记是群众的领路人、贴心人、带头人，一个好的村支书，是带领乡亲们脱贫致富奔小康的希望。基层“小支书”所具备的凝聚力、战斗力，是激发群众向心力、创造力的关键，是打赢脱贫攻坚战的重要力量。在全国各地，一个个村党支部书记就如同一面面旗帜，飘扬在一个个脱贫攻坚战场上，但对于他们来说，在阻隔、闭塞、围困，甚至是一无所有的条件下，带领群众走出一条发展致富的道路，需要许多的智慧与勇气。
村支书，要做产业发展的“开拓者”。发展扶贫产业是脱贫攻坚的强基固本之策，村支书要想贫困群众之所想，明白唯有群众的“饭碗”端稳了，小康生活才有保障，才能收获越来越多的幸福感。因此，要依托本地优势，通过产业带动、土地流转等方式发展村集体经济，激活贫困村的沉睡资源，提升“造血”功能。同时，
建立农民专业合作社、互助资金协会、公益性服务队等平台，鼓励有劳动力的贫困户尽可能参与，与村集体一起推进扶贫产业规模化、标准化、品牌化、市场化，让扶贫产业带来更多的收入，增强贫困群众的脱贫信心。
村支书，要做战斗堡垒的“维护者”。脱贫攻坚需要“支部带领、支书带头、党员带动”，村支书要着力把党支部建设得更加坚强有力，让支部党员心在一起、共同奋斗。党员干部要通过群众会、院坝会和入户等方式，及时做好政策宣讲，宣讲党的重要精神、脱贫攻坚政策，切实将好政策、好门路送到贫困户家中。此外，还要发挥没有在村两委任职的无职党员作用，充分调动每一名党员的积极性，让所有党员都能参与本村事务，当无职党员担负起了肩上的担子，就能方便群众办事、化解群众矛盾、回应群众诉求，推动党群关系更加密切。
农村发展好不好，关键在基层党组织，重点在村支书。村支书素质高、能力强，能用好扶贫项目和资金，村内的发展就好，就能让基层党组织变成带领群众脱贫致富的坚强战斗堡垒。今年突如其来的新冠肺炎疫情，使扶贫产业、务工就业都受到一定影响，但村支书们“既然挑起了担子，就要当好挑夫”，要在脱贫攻坚战场将
党的组织优势转化为脱贫攻坚的动力，坚定信心、善作善成、接续奋斗，推动各类资源优化配置，释放出村支书立足本土的独特魅力。
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