下面是小编为大家整理的团市委挂职锻炼总结（2022年）,供大家参考。
团市委挂职锻炼总结
XX 年 8 月至 XX 年 8 月间，按照局机关工作部署，我被分派到长春团市委挂职锻炼。期间，我先是在长春水务团委协助开展团务工作，XX 年 10 月以后，我来到团市委机关青工部挂职工作。回想这一年来的工作经历，我从原来熟悉的机关业务工作环境，来到从未接触过的群团工作部门，工作环境、工作内容、工作方式方法都经历了很大的变化，我个人在思想工作方面也收获颇丰。下面，就将我的学习工作体会向领导和同志们汇报如下 鹿 ：
一、一年来思想学习 修 情况
从局领导将我 筛 们送入团的工作环境开 表 始，我深刻地体会到：
磨 局机关党委从培养年轻 茫 干部，提高青年同志综 雹 合素质，为我省高速公 心 路管理事业培养青年人 绒 力资源的战略高度出发 牟 ，选派了一批年轻同志 鞍 送到团市委学习锻炼， 错 我能有幸成为其中的一 袍 员，这其中充满了领导 古 和同志们对我的高度信 发 任和殷切希望。从那时 博 起，我下定决心一定要 盟 珍惜时间，认真学习借 涤 鉴团的相关工作经验， 汞 不断充实完善自己，把 杀 在这里的所学所得带回 该 高管局，应用到工作实 滑 践中去。
一年来， 卖 在团市委机关的组织下 阉 ，我们认真学习了党的 顿 ** 大精神和科学发展 亮 观，机关先后为我们下 指 发了十七学习宣传材料 永 、《XX 理论热点面对 惹 面》，通过自觉学习、 朝 机关
研讨、撰写理论心 经 得文章、座谈会等方式 颊 ，使我对 ** 大精神有 拣 了深刻的认识和体会。
曾 工作中，我认识到，挂 格 职锻炼不是来“做客” 羊 ，走进团的工作环境， 鸥 就必须首先了解团的知 轿 识，才能迅速进入工作 善 角色，否则始终都是“ 壤 门外汉”。于是，我利 郑 用工作上的机会和业余 籍 时间，大量阅读了团的 桃相关理论知识，从团的 伴 发展历史、性质、作用 颊 到当代青年的特点、团 竟 务工作的内容和载体， 佰 力争用最短的时间了解 摩和把握自己即将从事的 晋 工作。通过学习，我了 焦 解到：我所在的团市委 简 青工部，主要是负责指 明 导开展全市企业共青团 罢工作，工作内容主要有 妖 开展青年文明号创建活 槛 动、安全生产示范岗创 碧 建活动、企业青年职工 度 创新创效活动等。此外 麓 ，青工部还负责指导和 脐 开展全市青年创业就业 二 工作，以及长春市青年 图 企业家协会秘书处工作 赎 。同时，在团市委机关 让 的组织下，我们还专门 妊 针对写作知识和技能开 毖 展了培训，这在很大程 又 度上弥补了自己在写作 圃 方面的欠缺，提高了写 凿 作能力。
二、一年来工 遗 作情况
了解了工作 九 职能，加强了对工作性 挂 质的认识，一年来，在 庐 团市委机关的领导下， 屠 在同志们的相互配合下 樟 ，我主要参与了如下工 车 作内容：
大力开展 繁 青年文明号创建活动， 臃 全面服务项目建设年
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为进一步弘扬社会新 孝 风，树立青年职工的良 料 好职业形
象，规范青年 池 文明号的创建与管理， 搁 引导青年文明号参与和 漳 谐长春建设，我们加大 腺 了开展青年文明号创建 茬 活动的力度。主要做法 秧 有：
一是推进青年 辗 文明号创建工作。XX 富 年，是长春市提出加快 赵 发展，全面服务重大项 签 目建设的一年。结合这 伺 一全市精神，我们先后 汲 下发了《关于开展“青 钾 年文明号优质服务月” 秧 活动的通知》和《关于 仲 开展“青年文明号服务 烷 ‘项目建设年’示范行 戏 动”的实施方案》，并 疮 举行了誓师大会，号召 尖 全市各级青年文明号树 客 立参与重大项目建设的 施 大局意识，发挥青年文 冷 明号集体在各行业的模 汹 范带头作用，为重大项 茧目建设和和谐长春建设 誉 作贡献。在团市委的指 报 导下，各级团组织结合 清 实际，开展了一些列特 独 色活动。如：卫生系统 牙团组织结合我市社区医 淑 疗水平弱的问题，组织 蓖 青年文明号开展了“青 东 年医生进社区”活动； 瘸 供电系统青年文明号开 酝展了“青春光明行”创 吃 优质服务活动。公交、 荫 邮政、电信、水务等各 犊 行业团员青年积极响应 砾 号召，通过发放宣传单 悦 、提供咨询服务、公开 盖 监督电话等方式开展了 旦 不同形式的优质服务活 拨 动，受到了广大市民的 雁 好评。新评选市级青年 襄 文明号集体 93 个，省 虚 级青年文明号 6 个，省 涸 级青年文明号信用建设 继 示范单位 6 个，国家级 锚 青年文明号 1 个。
涨 二是规范青文明号管理 锈 。为进一步规范青年文 墨 明号的创建与管理，我 宵 们在严格遵照上级青年 杖 文明号相关规定的
基础 灿 上，结合长春市实际， 说 重新修订并下发了《长 探 春市青年文明号管理试 快 行办法》，严格规定了 腋 青年文明号的申报评审 刘 程序，并对奖励政策进 胁 行了适当完善，极大地 搬 提高了基层创建积极性 形 。同时，我们对 XX- 樟 XX 年度市级青年文明 蜂 号集体进行了认真复核 郧 ，坚决撤消不符合创建 募 条件的青年文明号集体 钓 103 个，实现了青年 芒 文明号的合理流动。
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扎实开展青年岗位建 赋 功活动，为推动企业发 诈 展保驾护航
为了进 医 一步提高企业的安全生 早 产意识和安全生产规范 援管理，团市委联合市安 痹 全生产监督管理局联合 帧 开展了“创建青年安全 粘 生产示范岗，争做青年 抢 安全生产卫士”活动。
捣活动期间，各企业广泛 污 开展了安全宣讲教育、 烁 安全生产操作培训、安 辈 全事故分析等活动，受 卧 到了基层青年生产班组 宰及广大一线青工的欢迎 畸 ，充分调动了青年安全 雾 生产的积极性，使青年 奖 实现了从“要我安全” 睹 到“我要安全，我会安 嫩全”的转变，企业事故 歌 发生率有所降低。围绕 昼 提高企业自主创新能力 勘 、节约环保和安全生产 擂 ，广泛开展青年职工“ 哥创新能力挑战大赛”、 驼 “青年安全生产示范岗 孰 ”、行业内技能竞赛、 赂 五小、qc 等活动，全 黍 市共涌现出市级青年安 氧 全生产示范岗 35 个， 表 安全生产卫士 22 个； 触 省级青年安全生产示范 询 岗 6 个。9 月，我们积 异 极联合市建委、市劳动 蝉 和社会保障局成功地举 纫 办了第二届长春市建筑 姑 行业职工技能大赛，
经 会 初赛、复赛和决赛，共 导 有 70 名选手荣获“杰 饮 出青年岗位能手”和“ 召 青年岗位能手”称号。
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扎实开展团建基础工作 厘
一是对各直属团委 肤 进行梳理，完善团建工 赁 作。我们利用一年的时 缕 间，对青工系统直属团 拓 委布局结构进行了梳理 练 。对其中团务工作开展 禄 存在较大问题的直属团 裔 委、科研院所，逐一进 甭 行了详细的情况摸底， 橇 并且进行了分类整理， 参 提出了安置建议，其中 俞 对企业破产、合并、经 忙 济效益差、团青较少、 打 团务工作瘫痪的企业， 争 提出撤消直属团委设置 幸 的建议；企业尚未完成 姆 改制，情况待定的，建 昭 议暂时待定；并且对各 雄 直属团委按所属行业进 抉 行分类管理，大大方便 褐 了今后工作的开展。
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二是加强开展直属企 稼 业及新经济组织的团建 惮 工作。对全市已成立党 衙 组织的市直、区属企业 麻 ，以及新经济组织的团 嗜 建情况进行全面的清理 酷 和调研。按照市里相关 记 文件精神，通过走访企 酝 业和协调企业党组织关 达 系隶属的主管部门，督 谤促有党组织但没有成立 兰 团组织的市直、区属企 邱 业和新经济组织尽快成 询 立团组织，一年来协助 守 和督促非公企业创建团 锗组织 10 个，拓宽了团 虚 组织在全市企业中的覆 福 盖面。对原有团务工作 冀 基础较好的企业，及时 洽 总结、推广经验；对拟 披 建团的企业和新经济组 口 织，进行了分类指导， 即 跟踪服务，并适时开展 氰 对青工系统团干部，特 音 别是基层新上任团干部 砰 团
务工作的指导和培训 愚 工作。
深入实施长 斋 春青年创业行动，继续 扰 推进青年创业工作
材 一年来，我们坚持以加 加 强青年创业阵地建设为 型 重点，通过开展青年加 埂 强意识教育、创业就业 虏 培训、提供创业岗位支 盐 持、典型表彰，对青年 播 创业就业提供扶持。
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一是组织开展多种创 些 业培训，全面提升青年 诬 创业素质。为进一步提 凡 高青年创业本领，我们 宣 依托团市委青年就业中 玉心和创业青年俱乐部， 廉 继续举办青年创业就业 挨 技能培训。全年累计举 海 办 syb 创业培训班 8 娘 期，受训人数 500 余 逊 人；继续联合大中专院 稽 校、社会专业技校开展 蠕 计算机、美容美发、家 郡 政服务等技能培训班 2 衙 0 余期，培训青年 10 棺 00 余人，并通过各种 用 渠道安置就业 200 余 腾 人。
二是开发青年 瞩 创业新项目，拓展青年 既 创业新渠道。为进一步 要 开发青年创业项目，我 怯 们积极申请团中央“中 鳖 国青年创业国际计划” 挡 ，为我市开展青年创业 宣 工作提供专业化、规范 踏 化的指导。为促进大学 烯 生就业，我们依托中国 吩 青年就业网站，开展大 幽 学生网上就业招聘会； 效 组织开展大学生试业见 溉 习活动，200 多名优 位 秀大学生被派往市内各 蓄 大中型企事业、机关单 忽 位学习锻炼，为成功就 侯 业积累了宝贵的实践经 瞻验。
积极开展招商 莹 引资活动，为我市民营 睫 经济发展提供机遇
条 为响应市委、市政府关 团 于开展长春项目建设年 踢 工作的部署，我们利用 舅 团内外各种资源，积极 墩 开展招商引资工作，搜 懈 集整理青年企业家投资 绪 合作项目，搭建我市青 鞍 年企业家与外埠企业合 譬 资合作的平台。10 月 证 份，我们开展了“青春 译助力行动——港澳台青 抽 年企业家长春行”经贸 铁 考察活动，陪同阜外青 芭 年企业家参观考察了我 由 市重点产业和工业园区 勋 ，并就双方感兴趣的合 邪 作项目进行了对接洽谈 伍 ，签署了总计10 亿元 插 的意向性合作协议。
三 吝 、一年来学习工作体会 草
我这次挂职工作经 胸 历不仅看到了不同岗位 拥 和部门工作上的差距， 暂 更重要的是看到了自己 贰 在思想观念、工作思路 斩 、工作力度、工作作风 路 上的差距，我认为要进 愿 一步做好我局团的工作 告 ，加快局青年干部的培 铸 养进程，全面提高局机 班 关青年干部的整体素质 艾 ，这样的挂职工作经历 锭 必不可少。只有这样， 寥 才能不断促进青年的成 扦 长进步，推动我省高速 匀 公路事业的不断发展。
缘 总结挂职期间学习工作 蠕 的收获，对比团市委机 囱 关工作特点，我有如下 边 体会：
要始终坚持“三 翌 突出”
一是突出紧 砚 扣党政的中心工作，二 继 是突出实际、实干、实 较 效的过程和结果，三是 瘩 突出自身特色，下力打 峰 造自己的工作品牌。长 辅 春团市委工作的基本特 肝 点，就是始终以“三个 穆 突出”为重点，抓得紧 懈 ，抓得狠，绩效十分突 缓 出，赢得
了广大群众的 贮 高度赞扬，赢得党委政 昔 府的高度肯定，取得各 颁 个部门的高度重视。突 铆 出三个重点既掌握了工 乃 作的主动权，又锻炼培 耶 养了大批青年干部，因 选 此，他们的干部转岗较 灰 快，转换角色快，特别 耕 是进入经济建设主战场 秤 的角色很快，适应力很 袖 强。
要面对发展变化的 乐 新形势，始终坚持抓创 宣 新
即不断创新理念 荫 ，创新方法，建新机制 侧 。长春团市委对自己从 牙 来不满足已经取得的成 誉 绩，总是把取得的成就 伍 作为工作的新起点，总 匆 是不断地用新的理念来 涝 大手笔地谋划新的目标 郎 ，用新的措施来推动工 独 作的快速发展，用新的 甫 机制确保新目标的实现 墒 。如他们抓青年文明号 嗅 创建工作就是如此，1 插 3 年来，年年有新内容 沥 ，新措施、新目标、新 窝 发展，一直走在全省的 垂 前列，成为全团很有影 搔 响的品牌。
要针对 皱 新时期的特点，始终坚 乔 持狠抓团员青年的思想 玄政治教育
长春团市 乏 委多年来，一直把思想 震 政治教育摆在位，常抓 邵 不懈。他们根据当前团 苫 员青年知识化，经济发 竟 展全球化，社会发展现 遏 代化，文化渗透国际化 枫 的特点，坚持以马列主 傣义、毛泽东思想，邓小 三 平理论，“****” 正 重要思想和科学发展观 币 为指导，强化思想政治 汽 教育。因此，长春市直 勿 企业、高校、城区团员 庭 青年特别是团干无论是 棺 业务素质，还是政治素 恶 质都很高，并不是我们 宇 过去误认为的那样，团 酥 干部思
想作风浮躁，不 脂 会做实事，只会空谈。
韵 恰恰相反，他们的根本 氖 经验是坚持在围绕中心 辱 工作发展中抓思想教育 添 ，抓思想教育不脱离实 浩 际，不空讲理论。二者 爆 紧密结合，互相联系， 健 互相促进，相得益彰。
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要顾全大局，充分发挥 腻 团队精神
长春团市 诉 委在学习工作生活中， 元 既讲究个体素质的提升 折 与发挥，更注重团体精 穗 神的发扬，从某种角度 葫 上讲各个部室的负责人 饶 之间，工作人员之间具 绪 有一定的竞争关系，但 雨 是竞争归竞争，在工作 曰 中都很顾全大局，协调 柱 配合非常默契。从调查 泌 研究到信息编写，从大 叮 型活动到大的会议，领 缺 导周密安排，严格要求 丫 ，每个工作人员都十分 锌 重视总目标、总任务， 氧 都在竭尽全力围绕总目 议 标，总任务来做好自己 牺 的工作。每项工作，每 罚 个人，都注意从细微处 恤 着手，精益求精，追求 立 完美；从不马虎应付。
联 即使不是本部室份内的 偶 工作，亦是一样，对此 嘱 ，我感触很深。
短 则 暂的一年很快地过去， 终 回顾自己一年来在长春 模 团市委挂职锻炼的经历 旁 ，虽然忙碌，但是收获 盆 颇丰，越发感受到局党 卡 委对我们年轻干部的厚 请 爱和悉心培养。在长春 志 团市委挂职学到的知识 溃 、感受到的思想观念、 铭 思维方式、工作模式， 稚 使我受益匪浅，有些东 仪 西将终身受益。今后， 锗 我将以此为动力，全身 苍 心地投入到工作中去， 提 不负组织的培养，不负 娃 使命，为高管局的事业 氓 发展作出新的更大的贡 宵 献。